更新于 5月7日
职位描述
销售岗位招聘社会招聘
岗位职责：
1. 深度联动业务部门，构建岗位核心能力模型，制定精准的招聘策略，保障核心岗位的人才供给与业务扩张节奏匹配。
2. 统筹招聘全流程闭环管理，包括需求拆解、渠道优化、面试评估与offer谈判，通过标准化流程设计与关键节点管控，提升招聘效率与候选人入职留存率。
3. 设计覆盖新员工融入、在岗技能提升及管理层发展的分层培训体系，确保培训内容与业务需求深度绑定。
4. 搭建内外部培训资源矩阵，整合行业专家、资深讲师及外部机构资源，建立可复用的培训课程库与讲师资源库，保障培训资源的优质供给。
5. 建立招聘与培训的联动数据追踪机制，通过招聘转化率、培训完成率、员工绩效提升度等指标，持续优化人才管理策略，支撑企业雇主品牌建设。
1. 深度联动业务部门，构建岗位核心能力模型，制定精准的招聘策略，保障核心岗位的人才供给与业务扩张节奏匹配。
2. 统筹招聘全流程闭环管理，包括需求拆解、渠道优化、面试评估与offer谈判，通过标准化流程设计与关键节点管控，提升招聘效率与候选人入职留存率。
3. 设计覆盖新员工融入、在岗技能提升及管理层发展的分层培训体系，确保培训内容与业务需求深度绑定。
4. 搭建内外部培训资源矩阵，整合行业专家、资深讲师及外部机构资源，建立可复用的培训课程库与讲师资源库，保障培训资源的优质供给。
5. 建立招聘与培训的联动数据追踪机制，通过招聘转化率、培训完成率、员工绩效提升度等指标，持续优化人才管理策略，支撑企业雇主品牌建设。
任职要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、教育学、企业管理等相关专业优先。
2. 三年以上招聘与培训领域复合工作经验。
3. 精通招聘渠道运营与人才测评工具，能独立设计贴合培训行业的结构化面试体系。
4. 掌握培训需求调研、课程开发、效果评估全流程，能独立策划并执行大型培训项目，具备课程设计与授课能力者优先。
5. 具备优秀的跨部门协同能力与资源整合能力，能以业务结果为导向，推动招聘与培训工作的高效落地。
1. 本科及以上学历，人力资源管理、教育学、企业管理等相关专业优先。
2. 三年以上招聘与培训领域复合工作经验。
3. 精通招聘渠道运营与人才测评工具，能独立设计贴合培训行业的结构化面试体系。
4. 掌握培训需求调研、课程开发、效果评估全流程，能独立策划并执行大型培训项目，具备课程设计与授课能力者优先。
5. 具备优秀的跨部门协同能力与资源整合能力，能以业务结果为导向，推动招聘与培训工作的高效落地。
工作地点
天津南开区万科时代中心21层
公司信息
晴天(天津)集团有限公司
未融资 · 500-999人 · 商务服务业、咨询服务、职业培训、课外培训与资格考试
已审核
公司介绍
公司以集团形式存在，是一家集建企服务、文化传媒、产业投资、职业培训四大板块于一体的多元化产业集团。集团以着眼长远的战略眼光，不断完善产业布局，致力于打造全产业链综合服务商，集团业务涵盖资质办理、人才猎聘、人才培训、招投标服务、税务筹划、管理体系认证、文化传媒、直播电商、产业投资等体系，依据市场发展和客户需求持续优化、迭代集团业务结构；在提升服务质量、解决客户痛点上，依托先进的技术手段、服务理念及运营管理体系，力求为每一位用户提供更有价值、更全面、更专业的解决方案，成为中国值得信赖的企业！未来已来，集团将努力承担更多社会责任，与各行业优秀企业携手共进，抓住时代机遇，共创崭新未来！
工商信息
企业名称 晴天（天津）集团有限公司
企业类型 有限责任公司
法人代表 俞文山
经营状态 存续
成立时间 2021-12-16
注册资本 1000万元
认证资质
营业执照信息
