企业福利商城运营

一、岗位职责：
1.负责积分商城商品体系的规划、选品、引入、上下架及汰换；
2.制定与调整商品的积分兑换标准，确保积分价值的稳定性与感知度；监控商品兑换成本率，确保运营成本控制在预算范围内；
3.库存与供应链管理：管理兑换商品的库存，制定安全库存计划，避免超兑或缺货；协同仓储物流团队或第三方服务商，跟进兑换订单的发货、物流及售后流程，保障用户体验；处理与供应商的结算对账工作。
4.数据驱动分析与优化：每日监控核心数据（如商品库存周转、成本收益等）；定期输出商品运营分析报告，基于数据洞察提出商品结构、定价策略及供应链的优化方案；持续提升积分商城的整体运营效率与用户满意度。
二、任职要求：
1.学历与经验： 本科及以上学历，2年以上会员运营或采购相关工作经验，有积分商城运营、商品采购运营经验者优先。
2. 具备良好的供应商管理、谈判和成本控制能力，对财务数据敏感；
3.项目管理与执行力： 能高效推进跨部门项目，处理多线程任务，确保结果落地。