人事行政专员

1. 执行招聘工作：发布岗位、筛选简历、邀约面试、面试安排及跟进；
2. 办理员工入/转/调/离手续，劳动合同签订、续签与管理；
3. 日常考勤核对、异常处理，社保、公积金增减员及申报；
4. 协助完成薪酬核算、绩效数据收集与整理；
5. 负责办公用品采购、登记、发放及固定资产管理；
6. 公司会议、接待、文件归档、印章管理等行政工作；
7. 员工关系维护，组织员工活动，处理人事相关咨询。
任职要求
1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业；
2. 1-2年人事行政相关工作经验，熟悉人事基础流程；
3. 熟练使用Excel、Word等办公软件，具备数据处理能力；
4. 工作细致耐心，沟通表达良好，服务意识与抗压能力强；
5. 了解劳动法律法规，有团队协作精神。