销售主管

一、岗位职责：
1.协助制定公司团队的销售策略和销售计划，以实现公司的销售目标，定期向上级汇报销售情况和销售团队绩效，提供对销售策略和计划的分析和评估。
2.领导和管理销售团队，设定销售目标、监控销售绩效和指导销售专员完成业绩目标，对团队销售人员进行销售培训、提供销售技巧和知识，以提高销售团队的销售能力和达成目标的能力。
3.负责拓展市场，开拓新客户，寻找潜在销售机会并与客户建立良好的关系，建立并维护与客户的良好合作关系，提供专业的销售咨询和解决方案，以满足客户需求并促进销售。
4.调研市场行情和竞争对手，分析客户需求和销售趋势，为公司制定销售策略提供参考和建议。
5.协调内部部门的合作，包括与其他项目部门协调市场推广活动和电商市场需求，与客户服务部门协调客户服务和售后支持，指导和处理销售过程中的问题和纠纷，确保销售活动的顺利进行和高效运作。
二、任职要求
1、大学专科及以上学历，40岁以下，市场营销等相关专业优先。
2、5年以上企业市场管理或电销管理工作经验或同等级以上职位行业任职经历优先。
3、较强的市场分析、营销、推广能力，丰富的营销网络及团队管理经验;
4、具有丰富的客户资源和客户关系;
5、良好的人际沟通、谈判能力，分析和解决问题的能力;
6、工作严谨，坦诚正直，工作计划性强并具有战略前瞻性思维;
7、有较强的事业心，具备一定的领导能力