渠道销售代表

工物九七特饮·无底薪区域销售代表（全国各区域）

发布方：工物九七（成都）运营中心
岗位性质：全职（驻地）
核心模式：无底薪·高提成·秒结激励·上不封顶
适配人群：想赚快钱、有快消渠道、能跑市场、敢拼结果的销售高手

一、品牌与产品核心

工物九七特饮是聚焦重金属促排、辐射防护的功能性健康饮品，直击现代人群健康痛点，适销场景广、复购强。依托“工物九七”技术背书，渠道接受度高，是当下功能饮料赛道的蓝海爆品。

二、核心职责

1. 渠道攻坚：开发区域内商超、便利店、健身房、药企、体检中心、企事业单位等终端网点，搭建经销商与分销网络。
2. 动销落地：负责铺货、标准化陈列、试饮活动执行，提升终端动销率与品牌曝光。
3. 客情维护：定期拜访客户，优化库存管理，解决临期品、补货等问题，稳固合作关系 。
4. 市场反馈：收集竞品动态、客户需求与销售数据，及时上报并提出优化建议。
5. 招商配合：协助区域代理商招募、政策讲解，推动“消费者转合伙人”裂变模式落地。

三、任职要求

1. 经验优先：1年以上快消品（饮料、食品、酒水）销售经验，有本地渠道资源者优先；优秀新人可带教。
2. 能力匹配：沟通谈判力强，目标感足，能独立开发客户并推动成交。
3. 基础条件：年龄22-45岁，高中及以上学历；持有C1驾照、自带交通工具（公司补贴油费/电费）。
4. 核心特质：能适应高频外出，抗压能力强，认可“多劳多得、以结果为导向”的分配模式。

四、薪酬体系（无底薪·高激励·透明兑现）

1. 阶梯提成（按回款结算）
- 月度回款≤5万：提成18%
- 5万＜回款≤10万：提成25%
- 10万＜回款≤20万：提成30%
- 回款＞40万：提成35%（封顶）
2. 即时激励
- 首单奖：新客户首单回款即奖200元
- 招商奖：成功招募代理商，额外奖励该代理首批回款的5%
3. 其他福利：年度销冠享免费培训+股权激励；清晰晋升路径：销售代表→区域主管→区域经理→省区总监。

五、我们的支持

1. 物料支持：提供统一报价单、销售话术、PPT、试饮装、陈列物料等，降低成交难度。
2. 培训支持：产品知识、渠道开发、招商技巧、裂变模式全流程培训，零基础快速上手。
3. 政策支持：完善的代理政策、终端激励政策，助力销售攻坚。
4. 兑现保障：提成按回款节点秒结，不拖欠、不克扣，规则透明可查 。

六、应聘方式

1. 简历投递：请将简历发送至邮箱：[公司招聘邮箱****************]，邮件主题注明“区域销售代表（或者销售代表）+姓名+应聘区域”。
2. 电话咨询：[联系人] ***********（工作日9:00-18:00）。
3. 面试地点：四川成都龙泉驿区（就近安排区域面试）。

温馨提示：本岗位为无底薪高提成模式，只招有野心、能吃苦、想拿高收入的奋斗者，观望犹豫、追求稳定者勿投！
工物九七促排特饮，与你并肩开拓功能饮料新蓝海，共赢财富未来！