核心岗位职责
1. 部门管理:统筹认证部(知识产权方向)整体运营、团队建设及战略规划,制定年度工作目标,协调跨部门协同,保障工作与公司新能源车海外战略同步。
2. 海外认证:主导新能源车及核心零部件海外认证全流程,统筹全球目标市场认证布局,对接海外认证机构,解决认证相关问题,确保产品合规准入。
3. 商标管理:统筹公司全球商标注册、维护及维权工作,制定商标策略,防范商标抢注、侵权风险,助力海外品牌建设。
4. 337调查应对:建立337调查风险预警机制,开展风险排查及规避;主导337调查案件应诉、抗辩工作,降低对海外业务的影响。
5. 合规与合作:跟踪海外认证、知识产权相关政策及337调查规则更新,对接外部合作方,保障各项工作合规高效。
二、核心任职要求
1. 学历专业:本科及以上,知识产权、法律、车辆工程等相关专业,持相关职业资格证者优先。
2. 工作经验:8年以上认证、知识产权相关工作经验,5年+新能源车行业经验,3年+部门管理经验;具备海外认证、海外商标注册实操经验,熟悉337调查应对者优先。
3. 专业能力:精通相关法律法规及政策规则,具备项目统筹、风险管控、跨部门沟通能力,熟悉新能源车核心技术者优先。
4. 其他:英语可作为工作语言;具备优秀领导能力、抗压能力,可接受适度海外出差,无相关不良从业经历。