职位描述
招聘企业文化人力资源
岗位内容：
1.主要负责日常招聘邀约，安排人员面试
2.负责员工入职，离职，升职手续的办理
岗位要求：
1.年龄20~25周岁，有良好的沟通能力和表达能力；
2.对工作认真负责、完成领导安排的其他事宜；
工作时间：早八点半到下午六点中间两个小时休息
工作氛围轻松，到点就跑
1.主要负责日常招聘邀约，安排人员面试
2.负责员工入职，离职，升职手续的办理
岗位要求：
1.年龄20~25周岁，有良好的沟通能力和表达能力；
2.对工作认真负责、完成领导安排的其他事宜；
工作时间：早八点半到下午六点中间两个小时休息
工作氛围轻松，到点就跑
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