行政人事专员

工作职责
1. 负责员工入职、转正、调岗、离职等全流程人事手续的办理，维护员工信息档案的准确性。
2. 统筹日常行政事务，包括办公环境管理、办公用品采购与分发、会议组织与后勤保障。
3. 协助开展招聘工作，如简历筛选、面试安排、候选人沟通等，支撑团队人员补充需求。
4. 负责员工考勤数据的统计与核对，协助处理薪酬核算的基础数据整理。
5. 组织员工活动与企业文化建设，提升团队凝聚力与员工体验。
任职要求
1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先。
2. 1年以上行政或人事相关工作经验，熟悉基础人事流程与办公软件操作。
3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，能高效处理跨部门协作事项。
4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的抗压能力与问题解决能力。
5. 了解劳动法律法规，能确保人事操作的合规性。