人事来就要4500无责

工作职责
1. 负责员工入离职手续办理、劳动合同签订与档案管理，确保人事流程合规。
2. 协助完成员工考勤统计、社保公积金缴纳等日常人事事务。
3. 整理并维护员工信息数据库，保证人事数据的准确性与完整性。
4. 配合完成招聘支持工作，如简历筛选、面试安排等基础事务。
任职要求
1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先。
2. 熟悉人事基础流程及办公软件（Excel、Word）操作，具备数据整理能力。
3. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力。
4. 有1年及以上人事助理或行政相关工作经验者优先。
补充说明
1. 薪资范围：无责底薪4500元