400-885-9898
职位描述
toBtoC商家运营门店运营医美/健康服务
硬性条件：必须有美业或中医理疗连锁门店运营管理和招商经验
一、工作职责
- 战略规划与目标落地 协助董事长制定分公司中长期战略规划与年度经营目标，拆解阶段性工作计划并推动执行落地。
- 运营体系搭建与管理
- 搭建分公司内部运营体系，完善业务流程、工作标准、考核机制及激励制度，保障团队高效运转；
- 负责门店标准化运营体系建设与优化，涵盖 SOP 流程、服务规范、服务标准等，主导搭建连锁门店标准化运营系统；
- 推动产品 / 品项矩阵搭建与优化，监控本地健康消费趋势及竞品动态，调整优化产品结构与服务模式；
- 制定门店年度、季度、月度营销策略，搭建会员体系、拓锁留升转营销链路及异业联盟模式，驱动门店业绩增长；
- 指导部门督导逐级分解经营目标（按周期、门店、岗位），开展监督与辅导，确保加盟门店目标达成；
- 协同总部建立标准化供应链体系，支撑门店快速复制扩张；
- 主导新店选址、装修及开业筹备全流程，推进连锁网络规模化拓展。
- 招商资源拓展与项目管理 牵头拓展政府、行业协会、渠道商等优质招商资源，建立并定期更新资源库；统筹重大项目谈判、签约及合规落地。
- 业务复盘与优化迭代 定期开展业务复盘，通过数据分析识别问题与增长机会，输出优化方案并推动执行落地。
- 团队管理与效能提升 建立团队考核激励机制，将指标分解至个人，组织绩效评估与反馈，打造高凝聚力、高战斗力团队。
- 本科及以上学历，市场营销、工商管理、中医、中药等相关专业优先。
- 5 年以上招商、运营相关工作经验，3 年以上团队管理经验；具备大型连锁品牌、康养或零售行业招商成功案例者优先。
- 掌握扎实的市场营销、招商管理、商务谈判知识，熟悉康养 / 零售行业市场动态及政策法规。
- 具备较强战略规划能力，可独立制定招商运营方案；拥有优秀商务谈判技巧，能主导重大项目签约。
- 具备数据复盘分析能力，可通过数据优化招商策略；擅长资源整合，能快速拓展并维护合作渠道。
- 熟练使用 Office 办公软件，可独立撰写项目方案、政策文件，具备优秀的方案演示与沟通表达能力。
- 目标感强、执行力突出，能带领团队高效完成招商指标；具备优秀领导力，擅长团队激励与培养。
- 诚信正直，职业素养良好；沟通协调能力强，可高效对接内外部资源解决问题；具备创新思维，能优化招商模式与政策
工作地点
成都武侯区东方希望天祥广场A座2502
认证资质
营业执照信息
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职位发布者
陈女士/行政人事经理
昨日活跃立即沟通
华西伍易健康管理有限公司华西伍易，总部位于四川成都，旗下拥有(峨眉/三亚)两大国际医康旅服务基地、伍易康禾（社区康养品牌连锁）、伍易康旅、生脉源生物科技（再生医学）、御泉湾温泉度假酒店、众诚物业等15家子公司，现有员工1000余人。遵循“健康中国”战略，以卓越眼光择址中国生态禀赋优越、文化底蕴深厚之地，创建以预防医学、旅游度假产业双轮驱动的区域性医康旅模式，以“医疗、康疗、旅疗”三大业态打造全龄颐养空间。独创7维疗法的健康解决方案，聚焦27种慢性疾病管理，形成全业态、全链条、全生命周期的健康管理与服务平台，致力成为中国西南地区慢病管理领导者。构筑生命养护殿堂，成就人类健康长寿梦想!
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