岗位职责: ① 通过线上线下结合,开发全国范围类人才,建立人才信息数据库; ② 通过电话、微信、QQ等方式及时联系跟进 ③ 开展必要工作,保障长期的续约率和转介绍工作 ④ 日常数据和资料的整理,汇总及提交。 任职要求: ① 学历不限、经验不限、欢迎应届毕业生前来投递。 ② 沟通能力强、热爱行业、目标感强。 ③ 不甘平凡、有上进心、有较好的学习能力。 ④ 具有亲和力,性格开朗,工作努力、认真。 薪酬福利: 薪酬:阶梯底薪+高提成+奖金+年终奖, 转正后平均5000-12000,上不封顶; 福利:五险、超长带薪春节假、节日福利、生日关怀、下午茶、孝道金、丰厚的月、季、年度方案奖励等 完善的员工培训包含:专业知识、产品知识、沟通技巧、企业文化等 丰富的员工活动:如生日会、节日聚餐、团建旅游、运动会、手游比赛 晋升机制:专员—组长—主任—分公司经理—区域总监—大区总监—总部高管 各种带薪旅游、现金红包、家电、电子产品、生活用品等奖励方案! 工作时间: 周一到周五:9:00-18:00 周末双休,法定节假日正常休息,春节带薪假期10-13天