社区网格组经理

岗位职责
1。负责区域内专员的管理，培训，经营指标督导等；区域内新老客户提供答谢会组织安排，提供客户满意的售后服务等；
2。负责总分公司相关政策落地执行，制定业务拓展规划，并按计划开展业务，督导专员完成客户信息搜集，问题解决等；
3。接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身管理能力，独立完成组织内专员管理；
任职要求
年龄：28-45岁学历：大专及以上
1.5年以上工作经验，1年以上寿险团队管理经验(10人+团队)，过往团队业绩水平优异者优先；
2。丰富的组织管理经验，独立组织过大型客户活动；3。善于沟通协作，执行力强，且具有较强的管理能力；4。保险行业主管，部经理等优先；
福利待遇
1。入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金；2。发放管理层专属主管管理津贴
3。基础收入含职级津贴，关联团队各项日常管理津贴，客户服务指标，续收，留存指标达成；
4。整体收入包含个人销售收入，团队销售收入，团队管理津贴，年终奖；
5。周末双休，享有各种过节福利(根据当地分公司政策确定);