集团公司急招两名人事专员单双轮休

一、工作职责：
1、与用人部门沟通，梳理岗位需求与胜任力模型
2、制定并执行招聘计划，选择合适的招聘渠道（如线上平台、校园宣讲会等）
3、发布职位信息，进行简历筛选与初步面试
4、协调安排各类面试环节，与用人部门共同评估候选人
5、跟踪录用流程及入职手续办理
6、招聘数据统计与分析，为决策提供支持
二、岗位要求：
1、统招大专及以上学历
2、1年以上招聘工作经验，熟悉招聘流程和各种招聘渠道
3、熟练使用办公软件，熟悉招聘管理系统的操作，能够运用招聘工具进行简历筛选和人才搜索
4、具备良好的沟通能力，能够与应聘者、面试官和各部门负责人进行有效的沟通协调
5、有较强的判断能力，能够准确评估候选人的综合素质和岗位匹配度
6、具备较强的执行力和组织协调能力，能够高效地完成招聘任务
7、有良好的团队合作精神，能够与其他部门协作完成公司的人力资源目标
8、具备一定的抗压能力，能够在招聘高峰期或面对紧急招聘需求时保持良好的工作状态