销售经理

一、岗位职责
1.策略制定与执行：精准分析市场动态、竞争对手及行业趋势，制定并落实契合公司战略的年度、季度、月度销售策略与计划，动态调整确保销售目标达成。
2.团队管理与建设：依据业务需求招募人才，开展产品知识、销售技巧等培训提升团队能力。建立科学绩效体系，实施激励措施激发团队潜力，增强团队凝聚力与稳定性。
3.客户关系管理：带领团队拓展新客户，完善客户信息管理系统，深入挖掘需求提供个性化方案。定期回访维护，提升客户满意度与忠诚度。
4.销售业务管理：审核管理销售订单，协调多部门保障订单交付。深度分析销售数据，为公司决策提供关键支持。
二、任职要求
1.教育背景：本科及以上学历，材料类、涂料、能源与动力工程、制冷与低温工程、市场营销、工商管理等相关专业优先。
2.工作经验：[3]年以上销售经验，有粮食储备行业、国央企行业经验者优先。
3.专业技能：掌握市场营销与销售管理知识，熟悉销售流程与技巧，熟练运用办公及销售管理软件，具备出色商务谈判与沟通能力。
4.素质能力：敏锐市场洞察力、强烈责任心、勇于挑战，可适应国内范围出差，具备良好职业道德与团队合作精神，学习与创新能力强。
三、薪资待遇
1.月薪：8--12K+业绩提成、五险一金、带薪年假