区域合伙人—车连锁区域合伙人

汽车后市场绿斗区域销售总监（区域代表）招聘
一、岗位职责
1. 制定区域销售战略与计划，围绕绿斗产品（如环保型汽车养护品、绿色维修工具等），完成公司下达的区域销售目标与市场拓展指标。
2. 开拓区域内汽车维修厂、4S店、汽配城、物流车队等目标客户，搭建稳定销售渠道，推进合作洽谈与合同签订。
3. 维护区域老客户关系，定期拜访回访，及时响应客户需求，解决合作中的问题，提升客户满意度与复购率。
4. 调研区域市场动态、竞品情况及客户需求，收集行业政策与技术趋势信息，定期向公司反馈并提出产品优化或营销改进建议。
5. 负责区域内销售回款管理，跟进应收账款催收，确保无呆账坏账；做好客户信息登记与CRM系统更新维护。
6. 配合公司开展区域市场推广活动，包括产品演示、技术培训、地推宣传等，提升绿斗品牌在当地的知名度与影响力。
二、任职要求
1. 学历与专业：大专及以上学历，市场营销、工商管理、车辆工程等相关专业优先；优秀销售经验者可放宽学历要求。
2. 行业经验：3年以上汽车后市场销售经验，熟悉当地汽车后市场渠道布局，有维修厂、4S店或车队客户资源者优先；了解绿色环保类汽车后市场产品者加分。
3. 核心能力：具备较强的市场开拓、商务谈判与客户关系维护能力，能独立完成销售全流程；有明确的销售目标感，过往业绩达标或超额完成者优先。
4. 个人素质：性格开朗外向，抗压能力强，具备吃苦耐劳精神与创业者心态；沟通表达清晰，执行力强，有良好的职业道德与团队协作意识。
5. 其他要求：持有C1及以上驾驶证，驾驶熟练，能适应区域内频繁出差；熟练使用Office办公软件及基础CRM系统。
三、福利待遇
• 薪资结构：底薪+高额销售提成+绩效奖金+回款奖励，上不封顶；
• 基础保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检；
• 成长支持：产品培训、销售技巧赋能、区域资源倾斜，提供清晰的职业晋升通道；
• 其他福利：差旅补贴、通讯补贴、团队团建活动等。