人事专员

岗位职责：
1、负责酒店员工的招聘，入职，转正，调动，离职等手续办理；
2、负责员工档案的建立与维护，确保人事资料的完整与保密；
3、处理日常人事相关事务，支持部门间协调与沟通。
任职要求：
1、具备良好的沟通能力与服务意识，工作细致认真；2、熟练使用办公软件，具备基本的人事事务处理能力；
3、有酒店或服务业人事相关工作经验者优先。