岗位职责
1. 负责部门日常行政事务、文件收发、资料整理、会议纪要撰写。
2. 协助经理完成各类工作报告、工作总结、计划方案、汇报材料的撰写、修改与排版。
3. 负责公司制度、流程、通知、公文等资料的起草、修订、审核、规范排版。
4. 整理各类数据、报表,协助完成部门台账、档案管理与归档工作。
5. 对接各部门沟通协调,跟进工作任务落实,及时反馈进度与问题。
6. 负责部门内部培训相关辅助工作,包括培训通知起草、培训资料整理、培训签到、培训纪要撰写及培训档案归档等。
7. 完成经理交办的其他日常事务与专项工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,有文员、助理、秘书相关工作经验优先,有培训辅助相关工作经验者加分。
2. 文笔良好,擅长撰写报告、总结、制度、通知等正式文书,能熟练完成培训相关文稿撰写。
3. 细心严谨,逻辑清晰,熟悉办公软件(Word/Excel/PPT),能高效完成培训资料排版、数据统计等工作。
4. 沟通协调能力强,执行力强,工作踏实稳定,能配合完成培训相关协调对接工作。
薪资待遇:底薪(3000-4000)+全勤100+外宿补助150+工龄奖,综合薪资4-6k
职位福利:员工旅游、节日福利、住房补贴、加班补助、房补、全勤奖
地址:深圳市宝安区西乡街道龙腾工业路107号华丰互联网+创意园A座646室