新媒体运营

岗位职责：
1、新媒体矩阵体系搭建：负责公司微信公众号、头条号、百家号、知乎知识体系和视频号、抖音、快手、喜马拉雅等短视频、直播体系搭建，不断优化运营SOP。
2、新媒体矩阵体系运营：负责公司各新媒体平台的日常内容运营和维护，制定选题与内容策划、自主创新并独立完成内容执行。结合公司项目输出专业、热点内容打造爆款文章、短视频等宣发内容。负责用户运营，制定运营规则，通过线上营销活动等方式，拉动目标用户增长，收集和输出有效客户线索；提升账号影响力与活跃度。
3、负责微信等社群运营：建立SOP ，制订粉丝拉新，促活，留存，转化计划，有效吸引新粉丝，增强粉丝粘性，进行私域裂变转化工作。
4、内容撰写及编辑：负责公司新媒体内容输出，根据新媒体矩阵及运营策略和选题进行内容输出，包括活动策划、内容撰写、编辑，视频录制剪辑等。
5、文案策划与营销方案设计：包括培训会议方案策划，营销方案内容创意、宣传海报等图片及视频设计和活动拍摄、宣传推广、用户互动等，提升用户参与度和品牌知名度。
6、政策资讯收集：搜集整理相关政策、行业资讯和素材。
任职要求：
1、有较强的文字功底和新闻热点敏感性，具备出色的创意策划能力，能够独立完成培训、会议论坛及新媒体营销活动的策划和执行。
2、拥有自己的新媒体知识体系。有独立创新策划选题与内容的能力，并可以独立执行内容落地。包含选题、标题、内容形式、排版、文案、部分物料原创制作（图片拍摄、视频素材）、拉新等运营技巧。
3、熟练使用PS、剪映等专业相关软件，具备良好的创意能力以及审美能力，掌握短视频策划、拍摄、剪辑制作及文案撰写能力及良好的构图能力与修图能力。
4、熟悉私域流量运营方法，包括用户获取、培育孵化、裂变等，有相关的实践经验和实际案例。
5、具备良好的学习能力和用户洞察能力，能快速掌握公司业务产品。
6、具有商学院、TO B类、政策研究、教育培训、企业服务等领域新媒体运营经验者优先。
岗位福利：
1、高底薪+五险一金+绩效奖金+高提成+专项奖金；
2、福利优厚（端午礼品+中秋礼品+元宵节礼品+生日庆祝活动+婚假福利）；
3、带薪春节假10—12天+不定期带薪福利假；
4、免费春秋季郊游+拓展训练+年度公司带薪旅游；
5、公司紧邻地铁，出行方便，周边繁华，就餐便利；
6、加薪与晋升空间+公司内部管理岗位规划。