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股票量化研究主管高级核心策略研发统筹方向

1.5-3万
  • 上海虹口区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

股票研究期货研究基金研究数字币研究量化策略研究风险模型研究
岗位职责:
- 全面统筹股票量化核心策略的研发、迭代与创新工作,制定研发战略规划、年度研发目标,主导超5000万实盘验证策略的研发与优化,确保策略具备可实盘性、高稳定性、高盈利能力,适配规模化资金运营;
- 主导核心策略的创新研发,结合股票市场动态、量化行业技术发展趋势,运用机器学习、人工智能等前沿技术,研发新型可实盘量化策略,打造公司核心策略壁垒;
- 搭建并管理量化研发团队,负责团队招聘、培训、考核、激励,制定研发规范与流程,打造高效、创新的研发氛围,提升团队整体研发能力,培养核心研发骨干;
- 统筹核心研发模块(因子挖掘、模型搭建、回测优化、风控研发)的工作,协调各模块之间的衔接,确保研发工作有序推进,提升研发效率;
- 对接交易、风控、客户服务等多团队,推动研发成果快速转化为实盘业绩,反馈实盘策略表现,优化研发方向,确保策略实盘稳定运行、业绩达标;
- 对接头部数据服务商、券商、科研机构,拓展研发资源,引入前沿研发技术与数据资源,优化研发体系,引领研发技术创新;
- 负责研发团队的合规管理,确保研发工作符合私募监管政策、公司风控标准,杜绝违规研发行为,整理核心研发文档、合规报备材料;
- 关注股票市场动态、监管政策变化、量化行业竞争格局,制定应对策略,推动核心策略迭代优化,提升公司行业竞争力;
- 参与公司重大研发决策,对接机构客户,讲解核心策略研发逻辑、实盘表现,提升客户信任度,助力公司业务拓展。
任职要求:
- 本科及以上学历,金融、数学、统计、金融工程、计算机等相关专业优先,硕士及以上学历优先,具备海外量化研究经验者加分;
- 5年+股票量化研发相关工作经验,3年+研发团队管理经验,主导过至少1个可实盘股票量化策略(超5000万实盘验证)的研发与迭代,有成功的策略研发成果(如实盘业绩提升、策略规模化运营)者优先;
- 精通多因子选股、日内回转、统计套利等多种核心股票量化策略的研发逻辑,具备丰富的可实盘策略研发经验,深入了解股票市场规律;
- 熟练使用Wind、Choice等高端数据终端,精通各类量化研发工具(Python、MATLAB、C++等),熟练运用机器学习、人工智能等前沿技术,具备极强的研发创新能力;
- 具备扎实的数学功底、研发能力与逻辑思维能力,能独立解决研发过程中的重大技术问题,推动策略创新与技术升级;
- 具备较强的团队管理、决策能力,能搭建高效的研发体系,带领团队完成研发目标,培养核心研发骨干,提升团队整体竞争力;
- 深入了解私募监管政策、量化交易风控要求,具备极强的合规意识,无违规研发、交易记录;
- 具备良好的沟通能力、统筹协调能力、抗压能力与战略思维,能应对复杂的市场环境与研发挑战,推动公司研发业务持续发展;
- 具备良好的行业资源,能对接头部数据服务商、券商、科研机构,有机构客户沟通经验者加分。

工作地点

上海虹口区金融街(海伦)中心

职位发布者

邓海军/人事经理

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