人事行政专员

1. 负责人事全流程工作：简历筛选、面试邀约与安排、人事档案整理、考勤统计、基础薪酬核算协助。
2. 负责行政日常事务：办公用品采购与发放、办公环境管理、固定资产登记、快递收发等。
3. 负责内部会议组织、公司团建及各类活动策划执行。
4. 协助完善公司规章制度、流程优化，做好员工关系维护与沟通协调。
5. 完成上级交办的其他人事行政相关工作。

任职要求

1. 有1-3年人事行政工作经验，优秀应届生也可考虑。
2. 熟悉人事基础流程、劳动法常识，熟练使用Word、Excel、PPT、企业微信等办公软件。
3. 工作细致严谨、责任心强，具备良好的沟通协调能力、执行力与抗压能力。
4. 亲和力强、服务意识好，做事有条理，能高效处理多线程琐碎事务。
5. 具备良好的职业素养，保密意识强，稳定性高。