项目设计负责人

户外项目设计负责人（月薪20000）
岗位基本信息
薪资：8000-20000元/月（底薪+项目提成+年终奖金，成熟落地项目综合月薪稳定2W+）
工作地点：太原
所属行业：户外文旅、营地运营、水上休闲、野奢体验项目
岗位性质：全职、项目统筹管理岗
汇报对象：项目总监
下属团队：设计专员、落地执行专员2-4人
岗位核心简介
主导户外文旅、露营基地、水上项目、山野徒步、亲子户外等全品类项目的整体规划、方案设计、视觉造景、落地管控、成本把控全流程工作。兼顾创意美学、商业盈利性与落地实用性，独立统筹大中型户外项目从前期调研、方案策划、空间设计到施工落地、验收交付的全周期管理，负责优化项目业态布局、打卡场景打造、动线规划，打造高流量、高复购的户外体验IP，带领设计小组完成年度项目落地指标。
主要工作职责
一、项目全案规划与方案设计
1. 负责各类户外项目整体定位、业态规划、功能分区设计，涵盖水库水上项目、山野露营、户外俱乐部、亲子野趣营地等场景，结合场地地形、客群需求、市场趋势输出完整概念方案、平面规划、效果图方案。
2. 完成项目视觉造景、打卡节点、网红场景、休闲空间的创意设计，兼顾高级简约氛围感与低成本落地原则，适配中高端客群审美，提升项目打卡传播属性。
3. 独立编制项目设计说明书、施工参考方案、工程量清单、预算初稿，精准把控设计成本，规避无效造价，实现低成本、高质感落地效果。
二、落地施工与现场管控
1. 负责项目现场实地勘察、场地测绘、现场放样，对接施工团队进行技术交底，全程跟进施工进度、施工质量，及时解决落地过程中的设计偏差、现场突发技术问题。
2. 审核施工图纸、优化施工细节，把控景观、设施、场景搭建的落地效果，确保最终呈现效果与设计方案高度统一。
3. 严格管控项目工期、质量、成本，定期输出项目进度报告，保障项目按时、按质、按预算交付落地。
三、团队管理与协同对接
1. 统筹管理设计小组工作，分配设计、制图、素材整理、方案优化等工作，指导组员提升专业能力，把控团队输出成果质量。
2. 对接投资方、运营部、施工方、物料供应商，高效完成方案汇报、需求对接、修改优化，协调跨部门工作，推进项目顺利落地。
3. 收集行业户外项目新风向、新玩法、新设计风格，对标优质文旅户外案例，持续迭代项目设计体系，打造差异化核心竞争力。
四、风险把控与复盘优化
1. 结合户外场地特性，排查场地安全隐患，优化动线、设施布局，制定适配户外场景的安全设计方案与应急预案。
2. 项目落地后完成全维度复盘，总结设计、落地、成本、体验的优缺点，沉淀标准化设计模板，复用至后续新项目。
任职资格要求
1. 学历专业：大专及以上学历，风景园林、环境设计、文旅规划、空间设计等相关专业优先。
2. 工作经验：5年以上户外文旅、营地、景观、休闲项目设计经验，3年以上项目统筹管理经验，独立主导过2个及以上大中型户外项目全案落地，有水上项目、山野露营、亲子户外IP打造经验者优先。
3. 专业技能：熟练使用CAD、SU、3DMax、PS等设计软件，可独立完成整套方案设计、效果图输出、施工图优化；精通户外场景造景、业态布局、低成本落地逻辑，懂文旅项目商业运营逻辑。
4. 能力要求：具备极强的创意构思、审美设计、成本把控、现场问题解决能力；擅长方案汇报、商务对接，沟通表达清晰高效，有优秀的项目统筹能力和团队管理能力。
5. 综合素质：熟悉太原及周边户外场地特性，了解本地中高端客群消费偏好；抗压能力强，能适配项目阶段性出差、驻场工作，具备极强的落地思维和结果导向意识。
薪资福利
1. 薪资结构：固定底薪+项目落地提成+绩效奖金+年终分红，成熟从业者综合月薪稳定20000+，优质落地项目上不封顶。
2. 基础福利：月休8天、法定节假日调休、带薪年假、节日福利、定期团建。
3. 成长福利：项目案例背书、免费技能培训、行业资源对接、清晰的晋升通道（设计负责人→项目总监→合伙人）。
4. 额外福利：团队年轻化、工作氛围轻松，深耕本地户外文旅赛道，项目稳定、长期发展空间大。
晋升路径
设计专员 → 户外项目设计负责人 → 项目总监 → 文旅项目合伙人