行政人事+五险一金

工作职责
1. 负责员工入离职手续办理、劳动合同管理及五险一金的申报与缴纳。
2. 统筹公司行政事务，包括办公用品采购、会议组织、文件归档及办公环境维护。
3. 协助开展员工考勤统计、绩效数据整理及员工关系维护工作。
4. 完成上级交办的其他行政人事相关任务。
任职要求
1. 人力资源管理、行政管理等相关专业优先。
2. 熟悉行政人事基础流程，了解五险一金办理规范。
3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，能熟练使用办公软件。
补充说明
1. 薪酬福利：五险一金