医养经理人-高收入

医养经理人-银发经济（高薪︱双休）
工作内容:
1、服务老客户，为客户提供医疗、养老等服务
2、推广养老社区、带客户参与养老社区超级体验活动。
3、组建队伍
4、围绕银发经济、挖掘需求、为老客户提供医疗、养老、资产配置、投资理财、资产传承、信托、口腔等服务
5、参与公司全科医生、精英财富学院等培训
6、(可选不强制）除以上5点外，还可参与银发经济类账号直播运营，专属产品测评带货(高提成），不限于枕头、床单四件套、防脱洗发水等等
任职要求:
1、热爱学习
2、学历:本科，学信网可查、优秀者可放宽至大专
3、不限经验，过去一年收入不低于12万。
4、人品好，有空杯心态，勤奋踏实，优秀的沟通协调能力。
5、有想法，思维灵活，性格坚韧，具备良好的应变能力和承压能力。
6、责任心强、有团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、高度的工作热情。
薪资待遇:
1、薪资范围:12000元-60000元/月。
2、定级转正首月:12000元/20000元/月。（需符合条件）
3、薪资构成:学习津贴3000+提成+季度奖+年终奖+服务奖+管理奖
4、完善的公司福利保障，员工享有意外保险、住院保险、重疾保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障。
5、公司各个阶段的现金奖励、旅游、晋升奖励、实物奖励等。
6、入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应。
工作时间:
早上8:30到中午12:00点《周末双休》
不出差，法定节假日休息。
公司倡导财富与健康共同存在，工作的时候效率高高的，休息的时间美美的，生活过得丰富多彩，工作和生活两方面都不耽误。
晋升机制:
提倡鼓励晋升，最快半年晋升管理岗，享受管理津贴。
岗位职责:
1、提供准客户资源，邀约面销的模式，带客户参观和体验养老社区，通过体验式营销促成签单。
2、贯彻执行公司高客战略，根据公司战略并结合回访情况，开展落实工作。
3、负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。
4、组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。
工作内容亮点
• 全流程把控，锻炼统筹协调能力
• 多岗位对接，提升沟通与问题解决能力
公司资源支持：
1、提供优质的客户资源，新人入职就可以按客户需要提供医疗和养老的规划，不需要去开发自己的缘故市场；
2、提供活动、直播平台赋能，专业的团队辅导，让你能在多个渠道发展，获得较多优质客户资源；
打造一支高学历、高素质、高收入的营销团队。
我们团队所辖50名精英，团队提倡绩效文化和鼓励晋升文化，本团队业绩列公司前茅，去年税前收入超过80万有多人；我们就是这样一支高学历、高素质、高收入的团队！团队能提供资源支持、专业支持，还有平台支持。特别擅长挖掘人才的潜能，重点进行扶持培养。