投资银行部助理

投资银行部助理招聘要求

岗位定位

作为投资银行部核心支撑岗位，协助投行总经理、项目负责人开展日常管理、项目执行、材料整理、客户对接、流程合规及行政统筹工作，承担投行部门基础业务落地、流程把控、资料统筹、内外协同等关键辅助工作，是投行业务高效运转的重要枢纽。

一、基本任职要求

1. 学历背景：本科及以上学历，金融学、经济学、会计学、财务管理、法学、金融工程等相关专业，985/211院校、海外知名高校、财经类重点院校优先；2025/2026届应届生、有投行实习经验者均可。
2. 年龄要求：23-33周岁，形象干练、举止得体，具备良好的商务职业素养。
3. 工作经验：- 应届生：有券商投行、会计师事务所资本市场部、律所金融组、精品投行、资管机构相关实习经历优先；
- 社招：1-3年金融机构、投行、会计师事务所、企业投融资、金融行政相关工作经验，无投行经验但专业扎实、学习力极强者可培养。
4. 资质证书：持有初级会计、证券从业资格、基金从业资格、CPA单科/全科、法律职业资格证者优先录用。
5. 职业底线：品行端正、诚信自律，无违法犯罪记录、无金融从业违规记录、无不良征信，严守金融保密与廉洁从业原则。
6. 身体条件：能适应投行高强度工作节奏，接受加班、出差、项目驻场，抗压能力强。

二、核心岗位职责

1. 日常行政与部门统筹- 协助部门总经理处理日常事务、日程安排、会议组织、商务接待、文件流转、差旅安排；
- 负责部门考勤、绩效考核统计、档案管理、印章使用登记、办公用品及项目物资统筹；
- 做好部门内部上传下达、跨部门（合规、风控、财务、人力）协同对接。
2. 项目执行辅助- 协助开展IPO、再融资、并购重组、债券发行、ABS、财务顾问等项目基础工作，包括资料收集、数据整理、底稿归档、尽职调查辅助、会议纪要撰写；
- 协助起草、校对、排版项目建议书、尽调报告、备忘录、申报材料初稿、汇报PPT等文件；
- 跟进项目流程节点，整理项目进度台账，提醒项目节点、报送时限及后续工作安排。
3. 客户与机构协同- 协助对接企业客户、合作机构（会所、律所、评估机构、监管单位），做好沟通记录、需求传达、资料催收；
- 协助整理客户资料、维护客户档案，配合完成客户接待、项目汇报、商务洽谈支撑工作。
4. 合规风控与资料管理- 严格按照投行合规要求，做好项目资料、客户信息、商业机密的保密与归档管理；
- 协助完成项目合规自查、底稿整理、风险信息登记、文件报备等基础合规工作；
- 规范管理投行项目合同、协议、申报材料、往来文件，确保资料完整可追溯。
5. 其他工作- 完成部门负责人交办的业务支撑、数据统计、行业研究、信息整理、临时应急等工作；
- 跟踪资本市场政策动态、行业信息，协助整理行业研究简报与业务参考资料。

三、核心能力要求

1. 专业基础能力

具备扎实的金融、财务、法律基础知识，了解资本市场基本规则，熟悉投行基础业务逻辑，能快速理解IPO、并购、债券、再融资等基础业务流程。

2. 文字与办公能力

精通Office全系列办公软件，尤其擅长Word排版、Excel数据处理、PPT制作、函数运用；具备优秀的文案撰写、文件校对、资料整合、纪要编写能力，做事严谨细致、零差错。

3. 沟通协同能力

沟通表达清晰、逻辑严谨，具备良好的商务沟通、团队协作、执行力与应变能力，能高效完成内外对接、资料催收、事务跟进工作。

4. 学习执行能力

学习能力极强，能快速掌握投行专业知识、工作流程与合规要求；做事主动高效、责任心爆棚，具备极强的执行力、细节把控力与闭环意识。

5. 职业素养

严守保密原则，严禁泄露客户信息、项目机密、公司内部资料；工作认真踏实、态度端正、吃苦耐劳，具备良好的职业操守与抗压能力。

四、优先录用条件

1. 有券商投行、会计师事务所、金融律所、精品投行相关实习/全职经验；
2. 持有证券从业、基金从业、CPA、法考、初级会计等金融相关证书；
3. 熟悉投行项目底稿、申报材料、尽调流程、办公软件高阶操作；
4. 财务、法律复合专业背景，或具备基础财务分析、数据整理能力；
5. 能接受长期加班、项目驻场，稳定性强、职业规划清晰。

薪酬福利

1. 薪资结构：固定薪资+绩效奖金+年终奖金，应届生/社招均提供行业内有竞争力薪酬；
2. 基础保障：六险两金+带薪年假+节日福利+餐补交通补+年度体检；
3. 成长福利：系统投行专业培训、高管带教、项目实操学习、清晰的晋升通道（助理→项目专员→项目负责人→团队管理岗）；
4. 职场环境：高端金融办公氛围，接触优质资本市场项目、核心客户与行业资源。

七、应聘要求

1. 投递简历请注明：投行助理-姓名-学历-毕业院校-工作/实习经历；
2. 需附个人简历、成绩单（应届生）、相关资格证书、实习/工作业绩说明；
3. 面试环节包含：专业笔试、办公技能测试、结构化面试、情景沟通测试；