**-**元
商场 8小时工作制

协助主管带领保洁员按标准完成各区域清扫,垃圾清运,卫生间,公共设施保洁工作,巡查卫生质量,及时整改脏乱点位,合理分配班组人员岗位,班次,协

1年以下 · 学历不限
民营100-299人旅游服务
**-**元
保洁管理 包食宿 五险 全勤奖 工龄奖 高温补贴

包食宿!岗位职责:1、负责景区内保洁人员的工作内容分配、休息排班、协调上下级等工作;2、景区保洁工作巡查,保持清洁、无杂草、无垃圾;3、负责保洁

经验不限 · 学历不限
其他20-99人房地产开发经营
1-3年 五险 物业管理 全勤奖 定期体检 节日福利 绩效奖金 包吃 定期团建

岗位职责:1、负责所辖区域内所有公共区域及外围环境的清洁、保养、绿化、消杀、防疫等工作;2、负责绿植租摆、绿植养护的监管和验收;3、根据工作安排

1-3年 · 学历不限
民营500-999人物业管理
大专 3-5年 物业管理资格证书 物业管理从业人员岗位证书 小区 商场 写字楼 文化活动 节日福利 逢节必过 五险 带薪年假 婚假 产假 岗位培训 岗位晋升 激励制度 社保

岗位职责:1、全面负责物业项目日常运营管理,统筹客服、安保、工程、保洁、绿化等团队工作,确保服务规范、秩序稳定。2、制定并执行物业管理制度、服务

3-5年 · 大专
民营100-299人房地产开发经营
无 就近分配 销售提成 推荐奖励 月度奖励 晋升空间

【工作内容】您好!公司直招,无中介费,无培训费,老师手把手教会1、要求:会使用导航,身体健康2、工作内容:日常家庭保洁:如擦桌子拖地等,收拾房子,

经验不限 · 学历不限
民营10000人以上家政服务
火锅店 包吃包住 带薪年休假 住房补贴 父母补贴 法定节假日 商业保险 法定节假日三薪

一、【招聘岗位】服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。二、【职位要求】1.学历不限;2.身体状况符合国家餐饮行业要求;3.无不良记录和嗜好。三、【

经验不限 · 学历不限
民营10000人以上餐饮服务
服务员 就近安排 包吃住 带薪年休假 住房补贴 父母补贴 法定节假日

一、【招聘岗位】服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、迎宾等。二、【职位要求】1.学历不限;2.身体状况符合国家餐饮行业要求;3.无不良记录和嗜好。

经验不限 · 学历不限
民营10000人以上餐饮服务
**-**元
本科 3-5年 小区 物业管理资格证书 物业管理从业人员岗位证书

岗位职责:1.对住宅小区项目经营目标负责(物业费收缴率、业主满意度、成本控制);2.统筹项目客服、工程、安保、保洁团队,分工协作;3.推动AI项目工

3-5年 · 本科
民营1000-9999人物业管理
高中 1-3年 小区 工业园区 年假 五险一金

1、负责业主来电、来访接待,解答咨询,登记并跟进各类报事、报修、投诉,及时回访反馈。2、负责物业费、水电费等费用收缴与催缴,做好相关台账及数据

1-3年 · 高中
20-99人物业管理
就近分配 销售提成 推荐奖励 月度奖励 晋升空间
洛阳 洛龙 开元路

【工作内容】您好!公司直招,无中介费,无培训费,老师手把手教会1、要求:会使用导航,身体健康2、工作内容:日常家庭保洁:如擦桌子拖地等,收拾房子,

经验不限 · 学历不限
民营10000人以上家政服务
门迎 包吃住 住房补贴 带薪年休假 法定节假日 法定节假日三薪 就近分配 父母补贴 工龄奖

一、【招聘岗位】服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。二、【职位要求】1.学历不限;2.身体状况符合国家餐饮行业要求;3.无不良记录和嗜好。三、【

经验不限 · 学历不限
民营10000人以上餐饮服务
**-**元
大专 3-5年 工业园区 文旅项目运营 应急事件处置 跨方沟通协调 物业管理资格证书 弹性工作

工作职责1.协助物业经理制定并执行文旅园区的物业管理制度、服务标准及年度工作计划。2.统筹园区安保、保洁、工程维修等物业团队的日常运营,监

3-5年 · 大专
民营20-99人文化艺术/娱乐
1-3年 住宅小区 景区 管吃住 员工休假 环境优美 五险 全勤奖 高温补贴 工龄奖

岗位职责:1、保洁班长,管理保洁员工,合理安排工作、处理员工休假,排班等事项;2、维护指定区域的清洁卫生,包括日常清扫、垃圾处理、设施及环境维

1-3年 · 学历不限
其他20-99人房地产开发经营
包吃包住 带薪培训 就近分配 SPA按摩 足底按摩 中医推拿修脚采耳 免费培训 报销路费 完善的晋升机制
洛阳 洛龙 开元路

——华夏良子集团(纯正规绿色足疗美体专家艾灸调理的综合性养生馆,400多家连锁分店)北京、上海、山东、河北、山西、陕西、内蒙、甘肃、河南、安徽、湖南

经验不限 · 学历不限
民营1000-9999人保健/养生
大专 1-3年 综合体 商场 写字楼 物业管理资格证书 五大行物业管理经验 招商

岗位职责:1.租赁与招商运营支持-协助项目总对接写字楼租赁业务,配合招商部门完成租户带看、签约及进场协调工作;-负责租户入驻、退租、续租、换

1-3年 · 大专
外商独资500-999人房地产开发经营
**-**元
1-3年 工业园区 保洁团队管理 保洁质量管控 保洁物料成本管控 薪资准时发放 交纳五险 一日三餐 全勤奖 工龄奖 高温补贴 包三餐包住

工作职责1.负责保洁的日常管理,制定分区域的保洁作业标准、排班计划,确保公共区域、重点功能区的环境整洁度符合规范。2.引导与作业安全,定期巡

1-3年 · 学历不限
其他20-99人房地产开发经营
商业保险 就近分配 销售提成 推荐奖励 月度奖励 晋升空间

[工作内容]您好!公司直招,无中介费,无培训费,老师手把手教会1、要求:会使用导航,身体健康收拾房子,整理收纳2、工作内容:日常家庭保洁:如擦桌

经验不限 · 学历不限
民营10000人以上家政服务
火锅店 包吃包住 带薪年休假 住房补贴 父母补贴 法定节假日 商业保险 法定节假日三薪

一、【招聘岗位】服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。二、【职位要求】1.学历不限;2.身体状况符合国家餐饮行业要求;3.无不良记录和嗜好。三、【

经验不限 · 学历不限
民营10000人以上餐饮服务
火锅店 包吃包住 带薪年休假 住房补贴 父母补贴 法定节假日 商业保险 法定节假日三薪

一、【招聘岗位】服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。二、【职位要求】1.学历不限;2.身体状况符合国家餐饮行业要求;3.无不良记录和嗜好。三、【

经验不限 · 学历不限
民营10000人以上餐饮服务
就近分配 商业保险 按单提成 额外提成 准时发工资 完善的晋升机制 免费培训上岗 师傅带教 免费培训 意外险 保底工资 包住
洛阳 洛龙 关林

轻喜到家-高端小区,别墅家庭保洁师岗位:1、要求:会使用导航,身体健康,不能有大小三阳疾病,能吃苦耐劳2、工作内容:主要负责(家庭卫生日常清洁,

经验不限 · 学历不限
民营10000人以上家政服务

保洁组长 **-**元 查看薪资

  • 洛阳·孟津区
  • 1年以下
  • 学历不限
洛阳盈泰经营管理有限公司 /不需要融资 · 100-299人 · 旅游服务

薪资福利

职位底薪 3950元/月

职位描述

商场
协助主管带领保洁员按标准完成各区域清扫,垃圾清运,卫生间,公共设施保洁工作,巡查卫生质量,及时整改脏乱点位,合理分配班组人员岗位,班次,协调临时任务,节假日、客流高峰做好人员调度。 熟悉各种洗涤剂的性能,能正确稀释使用,会操作扫地机单擦机等常用设备,男女不限。 4500,不管吃住,8小时工作制,月休四天,,法定再加一天。上班时间:07:00-11:00 14:00-18:00。8小时工作制。

职位发布者

职位发布者头像
史女士 在线
人事专员 · 洛阳盈泰经营管理有限公司

工作地点

工作地点
洛阳*********
位置图标

公司信息

洛阳盈泰经营管理有限公司

不需要融资 · 100-299人 · 旅游服务 已审核 已审核

31 个在招职位

公司介绍

华创永道实业集团总部坐落郑州,深耕中原文旅、商业、乡村振兴、现代农业四大核心赛道,布局多城文旅综合体、古村落活化项目,是河南本土实力多元化实业集团,旗下控股洛阳华创旅游发展有限公司、洛阳盈泰经营管理有限公司两大核心运营主体,共同打造洛阳标杆文旅项目——魏坡·新序。 洛阳华创旅游发展有限公司(项目投资开发主体) 2018年成立,注册资本3000万元,河南省重点文旅项目开发企业,全权负责卫坡4000亩古村文旅片区整体规划、投资、古建修缮、街区建设、整体品牌打造,总规划投资100亿元,现已完成首期15亿落地建设。依托豫西规模最大清代古民居建筑群,以“古建保护+艺术活化”为核心,打造洛阳独有的城市微度假文旅商业标杆。 洛阳盈泰经营管理有限公司(现场全运营主体) 2025年成立,注册资本2000万元,专项承接魏坡新序全域落地运营管理,统筹商户招商、现场运营、活动策划、物业后勤、民宿管理、游客服务、新媒体宣传全业务链条,搭建标准化商业文旅运营体系,实现开发、运营、物业服务一体化闭环管理。 项目:魏坡·新序 项目位于洛阳市孟津区卫坡古村,坐拥16座明清古院落、248间古民居,是省级文保单位、国家4A级文旅景区。 街区占地280亩,4.5万方开放式文创商业空间,引进80余家省市首店(Seesaw咖啡、止痒商店、超级植物等潮流文创品牌),打造洛阳国际咖啡节、ART400艺术季、游春大集等自有IP活动,全年市集、艺术展、草坪音乐节常态化落地,年客流超450万,是洛阳青年潮流打卡地标、乡村振兴示范样板。 我们能为员工提供 1. 完整晋升通道:开发、运营、物业、新媒体、人力多职能板块,内部轮岗、管理层提拔优先内部选拔; 2. 年轻化团队氛围:文创、艺术、潮流商业赛道,拒绝固化老派管理,鼓励员工创新提报创意方案; 3. 完善薪酬福利:固定薪资+绩效奖金+节日福利+团建活动+法定带薪年假,节假日加班合规调休/计发加班费; 4. 行业优质平台:省内头部古村活化文旅项目,可积累商业招商、大型活动、文旅物业、品牌新媒体全维度实操经验,履历含金量高; 5. 人文关怀:定期员工面谈、培训赋能,重视基层员工诉求,平衡一线轮休,降低岗位流失。 我们期待同频的你 热爱文旅、商业、文创行业,愿意和项目共同成长,无论是运营、人力、物业、新媒体、招商岗位,都能在这里找到长期稳定、有上升空间的职业平台。

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