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培养体系设计中高级专员

1.9-2.5万
  • 深圳宝安区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

雇员点评标签

  • 工作环境好
  • 同事很nice
  • 团队执行强
  • 氛围活跃
  • 人际关系好
  • 管理人性化
  • 实力大公司
  • 交通便利

职位描述

人才梯队人才发展组织诊断组织设计
1、负责地区人才培养体系搭建,构建与地区长期发展相匹配的人才培养体系;
2、负责关键人才梯队建设,推动人才培养策略的落地,为地区经营搭建健康的人才梯队;
3、制定和执行地区人才规划,统筹地区人才选、育、用、评工作的实施;
4、主导关键人才培养项目的需求调研、方案设计、课程开发、师资匹配、实施运营及效果评估工作。
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工作地点

深圳宝安区顺丰航空大厦

认证资质

营业执照信息

职位发布者

曾国荣/招聘经理

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顺丰(股票代码:002352.SZ,6936.HK)于1993年成立于广东顺德,总部位于中国深圳。经过多年发展,顺丰已成为中国及亚洲最大、全球第四大综合物流服务提供商*。顺丰围绕物流生态圈,持续完善服务能力与产品体系,业务拓展至时效快递、经济快递、快运、冷运及医药、同城即时配送、国际快递、国际货运及代理、供应链等物流板块,能够为客户提供国内及国际端到端一站式综合物流服务。同时,依托领先的科技研发能力,顺丰致力于构建数字化供应链生态,致力成为备受尊重全球领先的数智物流解决方案服务商。
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