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人力资源总监

1.5-2万
  • 广州越秀区
  • 10年以上
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘薪酬福利绩效管理
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等专业毕业,中共党员,持一级人力资源管理执业资证优先,;
2、35-45岁左右,10年以上大中型企业人力资源管理工作经验,5年以上总监级岗位管理经验,10人以上团队管理经验;
3、具有一定的政治敏锐度,有大局观和事业心,三观正,情商高;
4、具有较好的逻辑思维能力,善于学习与总结,亲和能力强;
5、具备较强的目标与责任意识,结果导向;
6、具备较强的沟通与协调能力,雷厉风行、抗压能力强;
7、具备一定的政治敏锐度,擅长战略规划与布局,有主导过企业变革与改革的实战经验;
8、具备较强的文字功底,有建章立制的项目实操与实施经验;
9、具备丰富的团队建设与培养经验,有从零到一的实战经历;
10、具备扎实的人力资源理论业务基础与项目实战经验;
11、家庭稳定,关系融洽。
岗位职责:
1、负责人力资源部全盘工作管理与实施;
2、负责人力资源战略规划与布局,建章立制;
3、负责人力资源六大模块工作优化与实施;
4、负责人力资源成本的规划与管控;
5、负责人员招聘需求计划与人员优化配置;
6、负责培训需求规划、体系建设与实施;
7、负责薪酬绩效考核体系改革与实施;
8、负责劳动关系维护与用工风险管理;
9、负责信息化平台规划、搭建与运营;
10、负责公司重大工作督办与落实;
11、领导交办专项工作落实。
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工作地点

广州越秀区广东华信中心三楼

职位发布者

杨先生/人力总监

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公司Logo上海正弘建设工程顾问有限公司广东分公司
上海正弘建设工程顾问有限公司成立于1993年,专业从事建设项目全过程造价咨询、工程招投标代理、结算审核、项目评估等咨询业务,先后取得工程造价咨询企业甲级、工程招标代理机构甲级、政府采购项目代理机构甲级、工程咨询单位乙级等资质证书,拥有工程咨询AAA级信用等级证书,获得了ISO9001、ISO14001、BS OHSAS18001管理体系认证。公司业务范围涉及城市轨道交通工程、路桥隧道工程、铁路工程、高速公路工程、房屋建筑工程、港口航道工程、水务水利工程、公用管线工程、园林绿化工程等众多领域等众多领域,先后入围上海市、区两级建设、交通、审计、财税、法院等系统的造价咨询与招标代理定点服务单位名录,尤以大型或特大型工程、政府重点工程的造价咨询服务为核心,获得业主的广泛认可与好评,为城市建设管理发展作出贡献。公司连续多年担任中国建设工程造价管理协会员单位、中国城市轨道交通协会理事单位、上海市市政公路行业协会常务理事单位、中国科技咨询协会理事长单位、上海市建设工程咨询行业协会常务理事单位、上海市咨询业行业协会副会长单位、中国市政工程协会市政工程造价专业委员会副主任单位,在注重企业发展的同时,也秉承“正德立信,弘毅唯实”的企业精神,始终认真履行社会职责和会员义务。受政府主管部门、行业协会等委托,公司多次参与了国家和地方工程概预算定额、标准、规范的编制等一系列工作,为咨询行业的规范建设与发展作出努力。公司注重企业文化和团队建设,坚持人财物精细化卓越管理,坚持质量第一、诚信求实、优质服务的宗旨,汇聚了一批拥有相当资格和丰富实践经验的专业人才,专业技术管理人员约占员工总数的80%,拥有教授级高级工程师、荣获政府技术奖励的高端人才,形成技术力量雄厚、专业配置完备、管理方法科学、制度建设完善、团队协作配合的专业队伍,在建设工程咨询行业中发挥榜样和标杆的作用。公司坚持改革发展的理念,不断提升内部能效管理,不断拓展外部市场经营,业务由上海逐步向长江三角洲延伸,发展至浙江、江苏、安徽、江西、福建、湖南、广东、广西、重庆等国内其他地区,公司业绩逐年稳步提升。公司在2018年度全国工程造价咨询行业总收入综合排名前50位,市政工程专业排名前5位。并在2019年度综合排名提升至32位。上海市造价咨询行业总收入综合排名前6位,在建设工程咨询行业中具有领先地位的品牌效应。上海正弘建设工程顾问有限公司广东分公司成立于2014年11月,随着业务的发展与壮大,先后成立东莞分公司、佛山分公司。广东分公司主要业务为工程造价咨询、工程招标代理、政府采购项目招标代理,并持有相应甲级资格。现已与多家政府机构、大型房地产企业建立了合作关系,例如广州地铁集团、佛山轨道交通、东莞市财政局、万科集团、万达集团、海伦堡集团、招商地产、时代地产等。广东分公司现有员工约200余名,员工年龄集中于25~45岁,团队年轻而有活力。期待各位有识之士加入正弘大家庭,欢迎各位毛遂自荐或推荐人才。正弘欢迎您!
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