更新于 8月21日

高级绩效经理

1.5-2.5万·13薪
  • 西安碑林区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

大型连锁
全面负责集团总部及下属业务单元的绩效管理体系设计、落地与优化,通过科学的绩效管理机制驱动战略目标达成,提升组织效能与人才竞争力。
1、绩效体系搭建与优化:
设计并迭代集团全链条绩效管理制度,适配多业态业务特点;
主导年度绩效目标分解,确保集团战略与部门/个人目标强对齐;
建立差异化绩效考核方案(如集团总部、分公司、直管管理等)。
2、绩效全流程管理:
统筹年度/季度绩效考核实施,监控流程合规性与时效性;
主导绩效校准会,解决评估偏差,确保结果公平公正;
负责绩效结果应用体系设计(薪酬激励、晋升发展、人才盘点等)。
3、搭建绩效数据分析模型,定期输出组织效能诊断报告;通过绩效数据识别业务瓶颈与人才短板,为管理层提供改善建议。
岗位要求:
1、统招本科以上,年龄30至40岁;
2、大型连锁行业经验者优先;
3、善于沟通,积极主动,责任心强。

工作地点

陕西省西安市碑林区和平路108号佳腾大厦13楼C座

职位发布者

赵女士/集团招聘主管

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公司Logo远元集团
陕西郑远元专业修脚保健服务集团有限公司(简称远元集团)成立于2007年,是一家以连锁直营、商务贸易、生物科技、影视传媒、济困慈善基金会、远元商学院、劳务咨询、健康管理八大产业为核心的现代化集团公司。集团在全国拥有30家分公司,开设6241家门店,拥有员工56169人,2019年年创生态产值76.1亿元。远元集团现已实施“三年百亿千城万店”战略,到2020年将完成1000个城市、10000家门店的业务布局,创造超过100亿的年经济收入,带动10万人就业,惠及6万个家庭20万人次。2017年远元集团大健康平台的成立,标志着远元人将通过万店所形成的资源沉淀,为超过1千万会员、1亿用户提供健康管理服务,迈向万亿级大健康产业,为建设健康中国贡献自己的力量。在谋求企业发展的同时,远元人积极响应党和国家打赢脱贫攻坚战的号召,自2014年起,与政府合作打造技能脱贫模式,先后开设19所“远元职业技能培训学校”,共培训修脚技师4万余名,带动5万多人致富,帮助1.8万多贫困人口实现稳定就业。远元集团因此荣获2017年全国“万企帮万村”精准扶贫行动先进民营企业,集团董事长郑远元也荣获“2017年全国脱贫攻坚奖奉献奖”,受到了党和国家领导人汪洋同志的亲切接见。远元职业技能培训学校紫阳总校区先后迎来人社部副部长汤涛,中共十九届中央委员、陕西省委书记、省人大常委会主任胡和平,国务院扶贫办副主任陈志刚,全国政协常委、九三学社中央副主席赖明,九三学社中央副主席、生态环境部副部长黄润秋,陕西省委常委、政法委书记庄长兴,安康市市长赵俊民等领导视察指导工作。2018年1月,郑远元先生当选为政协陕西省第十二届委员会委员,并先后获得“中国青年创业奖促进就业特别奖”“陕西省优秀民营企业家”“第四届陕西省优秀中国特色社会主义事业建设者”“第十一届陕西省杰出青年创业奖”“第十七届陕西青年五四奖章”“安康市首届十大优秀外出务工青年”“第五届紫阳县十大杰出青年”“紫阳县首届十大青年创业之星”“助人为乐道德模范”等荣誉。从2007年至今,《人民日报》《中国青年报》《陕西日报》《阳光报》《陕西工人报》《西部信息报》及新华网、西部网、阳光网、腾讯网、搜狐网等近百家中央、省、市媒体,先后以《80后修脚工的草根创业路》《“小”产业有大作为》《修脚工郑远元:创业始于足下》《郑远元:为家乡建扶贫避灾新社区》《洗脚盆里的“千城万店”》《走出大山,以“技”脱贫》《陕南需要更多的“郑远元”》《一把小小修脚刀助力精准扶贫》《郑远元:用“爱”走出一条脱贫路》等为题,多方面对郑远元董事长及集团的事迹,进行了大量的宣传报道。立足当下,搏击未来。远元集团将以“为人类健康而奋斗终生”为使命,传承中华“修脚养生”非物质文化遗产,打造世界级民族品牌,让“郑远元”走向世界,让全天下人的脚健康美丽,为生命加分!
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