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人事专员

1.2-1.8万
  • 北京海淀区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘薪酬福利人事培训
岗位职责:
1. 招聘
- 执行招聘全流程(需求分析、渠道拓展、简历筛选、面试安排、背调及录用)
- 维护人才库,跟踪候选人入职动态,优化招聘效率
- 与高校课题组、行业专家维护长期合作关系
2. 薪酬福利管理
- 负责员工考勤的统计及异常处理
- 负责员工薪资核算、社保公积金申报及日常福利发放
- 维护薪酬数据系统,定期进行人工成本分析
- 解答员工薪酬福利相关咨询,确保合规性
3. 员工关系管理
- 管理劳动合同、档案及人事系统信息更新
- 负责员工入转调离等手续办理
- 负责工作居住证、博后入站等相关手续办理
4. 培训支持
- 协助制定年度培训计划,统筹培训资源及场地安排
- 跟踪培训效果评估,整理培训数据报告
- 维护内部培训资料库

任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限,理工科优先;
2、3年以上人力资源工作经验;
3、精通招聘、薪酬工作,有良好的工作结果;
4、熟练使用Office办公软件,及HR系统;
5、良好的沟通表达和逻辑能力较强;
6、人际关系亲和力强,抗压能力强,具备团队合作意识和能力。
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工作地点

北京海淀区中关村东升科技园

认证资质

营业执照信息

职位发布者

刘张立/人事经理

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公司Logo北京鼎材科技股份有限公司
鼎材科技有限公司是一家从事新型电子材料研发、生产、销售的高科技企业,致力于平板显示及光电领域新材料产品技术开发和产品技术服务。鼎材团队起源于2001年在清华化学实验室成立的OLED材料研究组。 2013年9月,北京鼎材科技有限公司成立;2014年5月,固安鼎材科技有限公司成立;2018年3月,合肥鼎材科技有限公司成立,作为鼎材的大规模生产基地。鼎材在OLED有机发光材料及光刻胶材料两大主营业务上有着重要的行业地位。在OLED有机发光材料业务领域,鼎材是国内最早具备实际量产经验及销售实绩的材料企业,鼎材科技通过与高校、原材料供应商机面板客户建立协同创新机制,开展面向需求、产研结合、前瞻储备的新材料研发工作。经过多年的技术积累,面向客户需求,配套开发了包括电子传输材料、红光和绿光发光辅助层材料等新型的、具有自主知识产权OLED材料,其性能与国外材料厂商相近,达到业界同类材料先进水平;在光刻胶产品领域,通过同下游面板客户联合技术攻关,突破若干产品关键技术,最终实现彩色光刻胶产品的量产。主要指标达到当前国际上同类产品水平,工艺宽容度及用量较进口产品更有优势,并与原材料供应商合作,同步开展关键原材料的国产化配套工作。鼎材科技注重科研人才的吸纳与培养,创立了河北省博士后创新实践基地,拥有一支经验丰富的OLED材料和光刻胶材料应用开发的工程师团队。公司研发人员占比近40%,其中超过70%以上研发人员为硕博学历及海外归国技术专家,为时刻走在产业技术前沿提供了人才保障。鼎材科技依循“成为全球具有影响力的电子材料企业”的愿景,上下团结一致、脚踏实地践行“为客户创造价值,为员工创造机会,以科技创新引领中国电子材料发展”的企业使命,为中国电子材料产业的发展贡献力量!
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