我们寻找这样的你：
热爱烘焙行业、渴望全球发展的应届毕业生/职场新人！你将通过6个月国内门店四星师傅的带教，成为具备国际化运营能力的储备员工，考核合格者将赴海外新开门店担任核心管理组岗位。
国际视野培养：中国烘焙领军企业 × 海外本土化运营经验的深度结合
双导师制培养：资深店长实操指导 + 海外运营专家带教
晋升双通道：考核通过后可选「海外门店管理线」或「国内门店储备干部线」
任职要求：
1.有美国生活或者旅游经历者优先，带训期间薪资可上浮40-50%；
2.统招本科以上学历，专业不限，英语四级；
3.抗压能力强：上六休一，适应倒班制（早6:00-晚23:00多班次轮岗）及高频次岗位调动；
4.能够适应快节奏的工作环境，学习能力强；
5.热爱烘焙行业，吃苦耐劳，愿意从基层做起，具备明确清晰的职业规划；
6.接受应届生毕业生，有餐饮或烘焙行业实习／工作经验者优先；
实训地点：广东省、陕西省