要求:
●年龄22-35之间,
●高中及以上文凭(本科优先录用),
●两年以上行业管理经验.
岗位职责
●负责前台工作的安排及协调,并考核前台工作绩效
●稽查收银系统账目以及台帐,确认收银折扣符合公司相关要求。
● 负责客户信息管理,维护良好的客户关系,提升客户满意度
● 完成好前台日常工作(如巡房、接待、收银,维持营业通畅等)和服务过程的监控
● 组织对前台人员的培训(包括服务礼仪、项目卖点、售卡技巧等)与工作指导并实施对
●负责门店社群的相关维护工作,并协助店内用品的申购、验收及入库
●熟知门店的各项规章制度,当店长不在门店的情况下,可以代履行店长职能
职位福利:员工旅游、定期团建、节日福利、包住、包吃
职位亮点:做六休一晚班补贴,工龄奖励