营销经理

1、根据客户的要求，给客户提供专业的保险知识咨询和服务;
2、保险种类及相关理财产品，并制定保险方案;
3、定期接受专业保险业务辅导和培训;
4参保客户的后续客户服务工作。
薪资待遇
1、薪资结构:提成奖(23%-50%)+级别津贴+福利(月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训)，均月薪15000-50000部门工资平均在20000以上、
2、公司提供:周未双休+绩效奖金+弹性工作+补充医疗保险+月度奖励+季度旅游+保险福利+终身免费培训(国家法定日体息)
3、每月公司还有额外激励方案是以现金发放。
4、每个季度公司组织去国内外旅游、
5、公司为您补充商业保险。
6、公司提供专业的培训，各职级培训，终身免费培训。
发展空间
1、公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展
规划:(希望应聘者对自己的未来能有一个好的规划)*:
前期(1-3月)做业务路线一业务精英/销售精英，月薪1.5万到5万。职级路线:业务员-一业务主任-业务经理--高级业务经理。业务员(年薪30万左右)、业务主任(年薪60万左右)、业务经理(年薪20万以上)高级业务经理(保底200万以上)。不00以
任职要求
1、22-40岁大专(含)或以上学历;特别优秀者可适当放宽招聘条件。
2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，自信开朗,勤奋乐观，有上进心、责任心。
3、有挑战高薪的雄心，性格坚韧，思维敏捷，具备
良好的应变能力和抗压能力。
4、有敏税的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
5、勤奋踏实，善于学习，良好的理解、表达、沟通及管理能力。
6、具有人力资源、师范、金融，策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业，从事金融行业、有电话销售经验者优先。
工作时间
1.上班:周一至周五
2.休假:周末双休+国家法定节假日正常休假。
行业方向
1、今后国寿信托、证券、基金、股票等一系列金融服务都会通过这个新兴的网络销售渠道来销售，综合金融服务给到客户，专业创造价值。
2、中国人寿从不缺钱就缺人才，这里很多人拿到了自己从没奢望过的如此高工资，得到了自己从末奢望过的-切，美好的职业生涯。
3、国寿透明、公正、公开的考核制度，可以让您的职业规划的更加清晰，欢迎来到上市公司，成为一名金融专家。
职位福利:绩效奖金、定期团建、带团队、周末双休、创业公司、多次晋升机会、团队气氛活泼、年轻化团队
职位亮点:公司提供客户资源及签约平台;高提成