EHS工程师

岗位职责
负责公司环境、安全、职业健康（EHS）整体管理工作，落地国家及地方安全生产、环保、职业健康法律法规及公司管理制度。全权负责厂区安全、环保、职业健康合规管控、隐患治理、体系维护、安全培训、应急管理、事故处理及政府对接工作，保障公司生产经营合法合规、稳定有序运行。
核心岗位职责
1、体系合规与制度管理
负责ISO14001、ISO45001体系日常运行、自查整改、内审及年审对接工作；根据最新法规标准梳理、修订公司ESH管理制度、作业规范及各类台账资料，确保制度合规、贴合现场、落地可用。
2、现场安全与隐患管控
负责厂区日常安全巡检与风险管控，重点管控车间粉尘、生产污水、乙酸乙酯等挥发性VOCs有机溶剂、酸碱危化品、易燃易爆物料使用风险，落实防静电、防爆、防泄漏、防尘管控。建立隐患台账，跟进问题整改、复查闭环，定期输出巡检及风险分析报告，推进现场安全标准化管理落地。
3、环境管理与合规运维
统筹厂区环保合规管理，负责污水、粉尘、废气、VOCs、噪声、废液、固废及危废全流程管控；监督环保治理设备、除尘设备、污水处理设施正常运行与维保。落实污水达标、粉尘治理、VOCs管控、危废分类储存、合规转运、环保台账、例行监测、排污申报等工作，规范乙酸乙酯等有机溶剂危化品全生命周期管理，对接环保、安监部门，确保企业环保、危化品管理全程合规。
4、职业健康管理
识别厂区职业病危害因素（粉尘、VOCs有机溶剂、酸碱腐蚀、高温等），建立、完善员工职业健康档案。组织员工职业健康体检，落实危害告知、现场警示标识、劳保用品配发与规范使用，开展岗位职业健康宣教与现场管控，防范职业病及职业伤害事故。
5、培训宣教与日常监督
制定公司年度、季度安全环保培训计划，开展新员工三级安全教育、专项作业安全培训、全员ESH宣贯培训，留存培训、考核台账资料，持续提升全员合规作业意识与现场安全管理水平。
6、应急管理与事故处置
完善、更新各类应急预案，定期组织应急演练并复盘整改；负责厂区安全、环保、工伤突发事件的现场处置、上报、调查分析，制定整改预防措施，实现事故闭环管理。
7、证件与专项管理
负责消防器材、安全设施、特种设备、防静电防爆设备的检测、校验及台账管理；负责动火、受限空间、临时用电、高处作业等特殊作业审批与现场监护；落实双重预防机制、安全标准化、危化品分级管控及泄漏防控等专项合规工作。
任职要求
•大专及以上学历，安全工程、环境工程、职业健康、化工、机电等相关专业，具备2-5年电子、化工制造行业专职ESH工作经验，具备整厂ESH独立管理落地经验，不接受应届生。
•熟悉安全生产、环保、职业健康相关法规标准，精通电子厂常见粉尘、污水、噪声、乙酸乙酯等VOCs有机废气治理及危化品管控，熟练掌握危化品储存、使用、废弃处置、防爆防静电、防泄漏现场管理要求。
•具备独立开展隐患排查、整改闭环、安全培训、应急演练、台账报表、体系维护、政府对接的实操能力，可独立负责厂区全套ESH工作。
•原则性强、执行力高，沟通协调顺畅，能适应厂区现场巡检及日常现场管理工作。
【加分项】
•持有注册安全工程师、安全员C证、环境内审员、职业健康相关专业资质证书者优先。
•具备电子、半导体、化工行业ESH从业经验，熟悉粉尘治理、污水合规、VOCs整治、无尘车间安全及危化品专项管理，有政府安监、环保部门对接及企业合规整改落地经验者优先。
•具备ISO14001、ISO45001体系内审、外审对接经验，熟练使用办公软件，可独立编制ESH台账、报表及体系文件者优先。