职位描述
经纪人助理主播经纪人网红经纪人互联网招聘广告/公关/营销
1、通过抖音、小红书、BOSS直聘等线上渠道挖掘、沟通意向主播,筛选适合团团播的新人,完成邀约、面试、跟进签约全流程 。
2、维护已签约主播,跟进主播心态、出勤、直播状态,及时处理主播诉求,降低人员流失;协同运营、舞蹈老师做好新人入职对接。
3、建立艺人资源档案,定期复盘招募数据,优化私信、沟通话术,完成公司给到的招募指标。
4、对接面试接待,讲解公司团播模式、薪资体系,如实介绍岗位情况,不做虚假承诺。
5、跟进主播开播前期适配,协同团队解决开播前后各类问题;完成领导交办的其他经纪相关工作 。
任职要求
1、年龄18‑35岁,大专及以上学历,学历可放宽,热爱直播娱乐行业。
2、擅长线上沟通聊天,共情能力强,会换位思考,抗压能力强,能接受业绩目标。
3、会玩抖音、小红书等社交软件,有招聘、销售、人事、星探经验优先;无经验公司提供全套培训。
4、做事细心有责任心,目标感强,有执行力,具备基础谈判能力。
5、有演出经纪人资格证优先,无证书可入职之后再考取。
薪资福利
1、薪资结构:无责底薪 + 新人签约提成 + 主播流水提成,综合上不封顶。
2、入职缴纳社保,法定节假日休息,团队年轻氛围简单,初创公司晋升通道清晰。
3、公司提供完整话术培训、业务培训,有老员工带教,不需要自带大量资源。
4、室内办公,环境舒适,定期团队团建。
公司介绍(简短版,智联必填)
本公司是武汉本地初创传媒公司,主营抖音团团播业务,拥有成熟直播间、舞蹈老师、运营团队,专注孵化娱乐主播,重视人才培养,欢迎愿意深耕经纪行业的求职者投递简历。
2、维护已签约主播,跟进主播心态、出勤、直播状态,及时处理主播诉求,降低人员流失;协同运营、舞蹈老师做好新人入职对接。
3、建立艺人资源档案,定期复盘招募数据,优化私信、沟通话术,完成公司给到的招募指标。
4、对接面试接待,讲解公司团播模式、薪资体系,如实介绍岗位情况,不做虚假承诺。
5、跟进主播开播前期适配,协同团队解决开播前后各类问题;完成领导交办的其他经纪相关工作 。
任职要求
1、年龄18‑35岁,大专及以上学历,学历可放宽,热爱直播娱乐行业。
2、擅长线上沟通聊天,共情能力强,会换位思考,抗压能力强,能接受业绩目标。
3、会玩抖音、小红书等社交软件,有招聘、销售、人事、星探经验优先;无经验公司提供全套培训。
4、做事细心有责任心,目标感强,有执行力,具备基础谈判能力。
5、有演出经纪人资格证优先,无证书可入职之后再考取。
薪资福利
1、薪资结构:无责底薪 + 新人签约提成 + 主播流水提成,综合上不封顶。
2、入职缴纳社保,法定节假日休息,团队年轻氛围简单,初创公司晋升通道清晰。
3、公司提供完整话术培训、业务培训,有老员工带教,不需要自带大量资源。
4、室内办公,环境舒适,定期团队团建。
公司介绍(简短版,智联必填)
本公司是武汉本地初创传媒公司,主营抖音团团播业务,拥有成熟直播间、舞蹈老师、运营团队,专注孵化娱乐主播,重视人才培养,欢迎愿意深耕经纪行业的求职者投递简历。
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