1.职责概述：（1）负责直营门店运营，制定并落地运营计划，管控成本、费用与库存，执行各项管理制度并逐步完善，保障门店高效运转；（2）负责任务目标分解，策划促销活动，完成企业销售及利润等各项指标；（3）负责直营门店服务管理与检查，包括员工服务态度、工作流程与规范，卖场环境等管理，及时处理客户投诉与反馈，提升客户满意度和忠诚度；（4）做好门店各类经营分析，统一对卖场商品进行陈列设计，并指导各店进行陈列，提升品牌口碑；（5）落实门店合规运营与各类安全管理，负责保障门店运营安全、防火、防盗及设备的日常维护保养，维护店铺的安全环境，保障员工安全；（6）负责直营门店的选址、调改等工作；（7）领导交办的其他工作。

2.任职要求：（1）本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业，具有5年及以上零售业-精品超市管理工作经验，（2）具有较强的店务管理及营运管理能力；（3）有一定的团队管理及沟通协调能力；（4）有较强的服务意识及下属培养能力；（5）能够承受一定的工作强度和工作压力；（6）对于综合能力较强可破格录用。

3.薪资待遇：年薪30万元，具体面议，提供具有竞争力的薪酬与完善福利体系。

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