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职位描述
1、新车型开发跟踪及验证
1.1 新车试生产过程支持，负责跟踪研发车型试制情况，并验证GPIS系统问题；
1.2 确认新产品零部件状态（在基地装车零部件）；
1.3 核对新车型整车BOM，配合法规确认零部件信息
2、量产车问题处理
2.1 对市场及现场反馈问题进行现场调查分析，制定控制措施；
2.2 负责设计问题的改进工作，负责改进后零部件到货情况及现场试装工作
3、参与技术降本方案的制定，并进行实施。
4、设变管理
4.1 设变实施流程、设变建议单提起，技术通知单编制；
4.2 设变试装、评审、验证，提交评审报告；
4.3 新件到货确认、设变断点实施
5、制定、修改、维护零部件检查基准书
6、跨部门协同
6.1 协助SQE开展供应商质量培育工作；
6.2 协助SQE开展二轨开发供应商开发能力及生产过程能力评定，确认二轨零部件状态及进行切换工作；
6.3 对零部件的停用及恢复使用、让步接收进行技术状态的确认
7、包括但不限于：相关流程提起、审核、会签
任职要求：
1、本科及以上学历，机械设计及自动化专业、车辆工程、新能源等专业；
2、2年以上工作经验，掌握专业基本知识和项目管理经验，具有系统思维和分析能力；
3、工作积极主动，善于系统思考和全局策划，热爱系统集成工作；
4、性格乐观、开朗，具备优秀的执行力，沟通能力及抗压能力强；
5、熟练使用CATIA及CAD等辅助设计软件。
工作地点
公司信息
公司介绍
浙江吉利控股集团有限公司（以下简称“吉利控股集团”）始建于1986年，1997年进入汽车行业，一直专注实业、专注技术创新和人才培养，不断打基础练内功，坚定不移地推动企业转型升级和可持续发展。2024年，吉利控股集团总销售约333.7万辆，位列全球车企销量第十位，其中新能源销量约148.8万辆，同比增长52%，新能源渗透率约45%。吉利控股集团以“引领绿色智能通行生态”为愿景，致力于以创新的绿色智能科技，为用户提供“可油可电可醇”的卓越产品与灵活能源服务，推进“安全放心、普惠平权”的智能出行与运输解决方案，引领“绿色低碳、智能共享、乘商互联、天地一体”的通行生态。集团业务涵盖汽车及上下游产业链、智能出行服务、绿色运力、醇氢生态、数字科技等；旗下乘用车品牌“吉利、吉利银河、领克、极氪、沃尔沃、极星、莲花”，新能源商用车品牌“远程”等围绕各自品牌定位，依法合规地积极参与全球市场竞争。集团以汽车产业电动化和智能化转型为核心，坚定在新能源科技、三电技术、人机交互、智能驾驶、车载芯片、低轨卫星等前沿技术领域投入，打造科技护城河，做强科技生态圈，并积极发展新质生产力，持续探索通过绿色甲醇来破解世界能源和双碳难题，积极推进 2045 年实现全产业链碳中和目标。吉利控股集团总部设立于杭州，在全球建有超 10 个造型设计和工程研发中心，10 年来累计研发投入超 2000 亿元人民币，研发、设计人员超 3 万人；在中国、美国、英国、瑞典、比利时、马来西亚建有世界一流的现代化整车、三电和动力总成制造工厂，20 家工厂被评为国家级绿色工厂；拥有各类销售网点超过 4000家，产品销售及服务网络遍布全球。吉利控股集团积极履行社会责任，坚持非营利办学，践行产学研结合与技师、技工等应用型人才培养，创办多所院校，形成了从中高职到研究生的多层次培养体系，累计输出人才近 20 万。吉利控股集团秉承“让世界充满吉利”的使命和“依法合规、充分授权、考核清晰、公平透明”的经营管理方针，长期坚持 ESG可持续发展战略，在应对气候变化、资源保护，可持续出行链、价值链责任以及商业道德等领域进行科学治理，带动产业链上下游企业协同创新，助力区域经济均衡发展，为创造超越期待的出行体验、实现中国汽车强国梦而不懈努力。
