更新于 4月2日
雇员点评标签
职位描述
1. 负责ITO外包项目（以Java、前端、测试等岗位为主）的全流程招聘交付，包括需求分析、渠道发布、简历筛选、面试安排、谈薪与入职跟进；
2. 针对金融行业客户（银行、保险、证券等）的技术外包需求，快速匹配合适的候选人，保障交付及时率和质量；
3. 主动开拓并维护招聘渠道（如BOSS直聘、猎聘、拉勾、技术社区等），建立技术人才储备库；
4.. 协助完成招聘数据统计、报表整理及候选人入职后的在岗维护。
**【任职要求】**
1. 大专及以上学历，1年以上IT/软件外包行业招聘经验；
2. 熟悉技术岗位（如Java、前端、C++、测试、运维等）的任职要求与寻访路径，能看懂基础技术术语；
3. 具备较强的抗压能力和目标导向意识，能适应快节奏、高批量交付的外包业务模式；
4. 熟练使用主流招聘平台及办公软件，有简历筛选与面试沟通技巧；
5. **有金融行业技术外包招聘经验者优先**（曾服务过银行、证券、保险、支付等客户）；
6. 沟通表达清晰，具备良好的谈判与跟进入职能力。
**【加分项】**
- 有自身技术招聘渠道资源或人才库积累；
- 了解外包人员驻场管理流程；
- 会使用招聘管理系统或Excel数据透视表。
**【我们提供】**
- 底薪+招聘提成/绩效奖金，五险一金；
- 对接头部金融机构客户，持续积累高含金量项目经验；
工作地点
公司信息
公司介绍
长亮科技是全球领先的金融IT解决方案供应商，是由一众拥有鸿鹄之志的IT青年于2002年创立至今。总部设立在深圳，子公司13家，员工近5000人，足迹遍布北上广深、杭州、香港、马来西亚、泰国、新加坡等地区和国家。2002年，长亮科技成立，进入金融科技行业；2008年，连续三年入选“德勤高科技、高成长亚太区500强”；2010年，中国首个率先以Java技术自主开发的第二代核心系统V5.0发布；2012年，登陆深交所创业板并建立股权激励机制；2016年，齐头并进，进军海外市场；2017年，荣登福布斯中国上市公司潜力企业榜；2018年，与腾讯达成战略合作，同年向617名员工授予限制性股票；2019年，开启长亮2.0新征程。公司主要为金融机构等提供基于产品的金融科技解决方案，主要由解决方案咨询+产品+实施运维服务组成。广泛应用于银行、互联网金融、消费金融、资产管理、证券、基金、保险等诸多领域，累计服务客户近700家，逐步形成行业壁垒。主要产品及应用有：1、 金融核心系统解决方案；2、 大数据应用系统解决方案；3、 互联网金融系统解决方案；4、 其他解决方案，为商业银行提供一体化的全面价值管理解决方案。18年来，长亮科技一直深耕金融科技领域，长亮人一路砥砺前行，公司蓬勃发展。在行业内近年来一直处于业内头部位置，公司产品一直保持技术优势、产品优势、先发优势。得益于十多年以来持续的研发投入和大量的行业案例积累，公司产品具备很强的扩展性和高可用性，根据客户需求快速实现定制化解决方案。在公司内部，长亮人：不忘使命：引领金融科技，共享互联生活；牢记愿景：成为全球金融领先者；坚持公司三大核心价值观：对员工我们做到，员工共享；对团队我们做到，团队共担；对客户我们做到，客户共赢；引领金融科技，我在长亮等你！声 明各位求职者：最近有不法分子打着长亮科技的名号进行招聘， 以试工为由将候选人骗到某地。我们怀疑可能是非法组织，现已向国家公安机关报备，请各位求职者引起警觉和重视。同时，再次申明长亮科技集团及旗下子公司所有的招聘口，都会通过官方邮箱（***@sunline.cn）发面试通知及发放offer。其他不能说明官方身份的邀请信息，请勿相信。通过其他途径受邀参与的面试，产生相关的后果，本公司概不承担责任。 特此申明！