职位描述
新员工培训管理层培训企业文化培训内部培训授课经验培训项目运营培训/辅导服务
岗位职责:
1、根据公司业务发展需求,完善人才培养及储备体系,并确定对应的培训需求和规划;
2、管理内外部的培训资源,建设内训讲师、导师团队,提升内部培训人员的专业能力;
3、 拓展培训渠道和培训资源,积累培训经验和资料编写培训方案;负责内部讲师团队建设,规范讲师选拔、培养、激励管理;
4、开展人才盘点,建立管理人员和核心岗位人才管理体系,推动人才梯队建设与骨干人才培养,对人才的选拔、任免、晋升、聘任等体系给出指导意见;
5、根据组织能力建设的要求,深入搭建人才画像和胜任力模型,进行人才梯队建设,制定继任计划,制定人才选拔、培养和调配方案等;
6、 协助完善和优化企业文化管理体系,开发具有企业文化宣贯意义的文化项目,深化企业文化传播,宣贯企业文化价值观。
岗位要求:
1、本科学历以上,2年以上培训工作经验,有培训体系搭建经验者尤佳;
2、具备项目管理能力及良好的课程开发培训能力,熟悉授课的各种方法与技巧;
3、熟练掌握培训需求调研、效果评估等方法和工具;
4、具有良好的沟通能力和协调能力、创新能力,分析与解决问题、内外部资源整合能力
1、根据公司业务发展需求,完善人才培养及储备体系,并确定对应的培训需求和规划;
2、管理内外部的培训资源,建设内训讲师、导师团队,提升内部培训人员的专业能力;
3、 拓展培训渠道和培训资源,积累培训经验和资料编写培训方案;负责内部讲师团队建设,规范讲师选拔、培养、激励管理;
4、开展人才盘点,建立管理人员和核心岗位人才管理体系,推动人才梯队建设与骨干人才培养,对人才的选拔、任免、晋升、聘任等体系给出指导意见;
5、根据组织能力建设的要求,深入搭建人才画像和胜任力模型,进行人才梯队建设,制定继任计划,制定人才选拔、培养和调配方案等;
6、 协助完善和优化企业文化管理体系,开发具有企业文化宣贯意义的文化项目,深化企业文化传播,宣贯企业文化价值观。
岗位要求:
1、本科学历以上,2年以上培训工作经验,有培训体系搭建经验者尤佳;
2、具备项目管理能力及良好的课程开发培训能力,熟悉授课的各种方法与技巧;
3、熟练掌握培训需求调研、效果评估等方法和工具;
4、具有良好的沟通能力和协调能力、创新能力,分析与解决问题、内外部资源整合能力
工作地点
北京东城区元隆大厦

公司信息
公司介绍
CBC(北京)信用管理有限公司(简称:CBC 公司),成立于 2005 年,总部位于北京市东城区,目前已在北京、上海、广州、深圳等全国50多个地区设立分支机构,拥有员工近万人。我司主营业务为不良资产投资及处置业务、金融机构外包服务业务,长期且稳定服务的金融机构高达百余家,涵盖四大国有银行、股份制银行、城商银行、蚂蚁集团等。公司倡导“专注、创新、口碑、诚信”的经营理念,以“做中国消费信贷保驾护航的旗舰公司”为使命,以“让信用成为高品质生活的通行证”为愿景,以 “科技引领催收”为发展方向,秉承“为客户贡献价值,为员工提供平台”的企业价值观,进行科技化和智能化的建设。公司拥有国家高新技术企业认证、 ISO9001 质量安全管理体系认证、ISO27001 信息安全管理体系认证、ISO20000 服务管理体系认证,同时被评为“中国诚信经营与服务示范单位”、“中国经济创新企业 100 强”、“改革开放 40 周年中国信用卡催收行业影响力品牌”。我司凭借专业作业能力、规范运营机制得到合作方的一致肯定,取得较高的信誉及口碑,成为行业领先企业。公司诚邀您的加入,岗位类别有信控、合规、信息技术、人事行政、客服、数据分析等岗位,是金子就会在CBC发光!期待您来CBC发光发热!
工商信息
企业名称 CBC(北京)信用管理有限公司
企业类型 有限责任公司(港澳台法人独资)
法人代表 赵爽
经营状态 存续
成立时间 2005-04-11
注册资本 5000万元
认证资质
营业执照信息

更新于 4月14日


