银行呼叫中心客服

职位需求
1、大专及以上学历，可接受应届毕业生，优秀者可放宽要求
2、有想法、有目标、有立场、善辩驳。
3、诚实守信、无不良征信问题。
工作内容:
1、根据自己系统当中银行委托过来的客户信息进行外呼
2、核实客户真实有效信息:
3、根据法律条款，国家征信规定以及信用卡领用合约跟客户沟通告知其逾期所需要承担的法律后果以及征信不良对他本人产生的影响，协助客户还款，提供正确的缴费引导，为银行回流资金
4.无任何销售性质，不受经济周期影响、踏实不求人。
福利待遇:
1、优厚底薪+业绩奖金+年休假+国家法定节假日+五险一金+旅游+良好的办公环境+良好的入职、在职培训，平均工资7-8K+。试用期保底薪资3500元/月（超出部分按实际发放），试用期2个月。
2、晋升调薪机制：完善畅通的升职制度，每年1次晋升调薪机会。
3、保险福利：五险一金 （养老、医疗、失业、工伤和生育险，住房公积金）
4、健康呵护：常备药箱，公司提供所有常用药物，呵护健康。
5、爱的礼物：生日礼券、节日礼物等，满满贴心与关怀。
6、休假福利：按照国家规定提供婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年假。
7、员工活动：员工生日礼物、团队聚餐、k歌、中秋月饼、拓展活动，年会节目等等。
【发展空间】
1、 培训体系完善：完善的新人育成体系，小白也能快速上岗，更有帮带师傅带你入门升级；
2、 发展通道广阔：公司所有内部管理岗位均为内部培养，不论资排辈，管理干部实行内部公开透明竞聘上岗，一年评选一次。
（1）经营管理方向：员工--副组长—组长—经助—区域经理
（2）业务精英方向：白带-黄带-绿带-蓝带-红带-黑带（带位越高，底薪越高）
（3）回乡发展：全国各地40多家分公司，处于快速扩张建点期，发展空间大、平台好，急缺新建点分公司负责人，有意向者可回乡发展