银保分公司产品培训岗

1、根据业务发展规划,完善培训体系,制定培训计划并定期评估调整;
2、负责公司银保全系产品深度拆解、条款解析、收益测算，持续跟
踪行业主流保险公司银保产品动态，定期完成同业产品对比分析报告，
梳理各家产品优劣势、适配客群、市场差异化，精准把控行业产品行情与
市场竞争格局。
3、结合银行渠道合作特性、市场客户需求以及同业竞品短板，对公司
保险产品进行专业化包装优化。提炼产品核心卖点、营销亮点、话术逻辑，
适配不同银行网点、不同层级客户，定制通俗易懂、专业合规的产品营销素材、
讲解课件、宣传资料。
4、面向银保渠道内部业务伙伴、合作银行理财经理开展常态化赋能培训。
包含产品基础知识、营销逻辑、沟通话术、异议处理、同业pk营销技巧等内容；
通过集中授课、网点陪访、一对一辅导、实战演练等方式，解决一线销售难点，
夯实团队专业能力，打造高绩效销售队伍。
任职要求：
1、本科及以上学历;年龄25-35周岁，优秀者可适当放宽；薪资范围7000-10000；
2、有培训工作经验，两年以上金融行业或相关岗位从业经历，有市场前六家保险从业者优先;
3、熟悉ppt、Excel、word等各类办公软件操作;
4、认同保险行业发展,认同公司企业文化;
5、诚信为本,乐于分享,有创新精神,具备良好的沟通能力,具备高效团队协作能力;
福利待遇（内勤编制）：
1、公司的薪酬福利包括：基本工资、餐补、年终奖金；五险二金、补充商业保险、生日福利、取暖降温补贴、健康体检、带薪年假等；
2、极具竞争力薪酬及优厚的节日福利；
3、提供公平、透明的晋升通道和全阶段专属培训、培养体系。