职位描述
1、负责推广公司的仿制药/新药制剂，完成公司所分配的销售任务；
2、负责拓展、建立和维护良好的客户关系，探寻客户需求，与跨部门团队合作设计有针对性的解决方案;
3、高效组织、协调公司内外部资源，高质量交付客户解决方案产品或服务；
4、负责上级安排的其他工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，医学、药学相关的教育背景优先；
2、3年以上医药行业连锁药店、OTC等相关工作经验；
3、有责任心和自驱力，有较强的沟通表达能力及逻辑思维；
4、客户为先的思维，善于独立思考，有较强的创新和学习能力；
5、工业百强、化药推广经验者优先。
薪资结构：基本工资+绩效+提成
工作地点
工作地点
公司信息
未融资 · 100-299人 · 医药制造、医药制造、化学原料/化学制品
已审核
公司介绍
苏州第四制药厂有限公司，成立于1952年，注册资本12900万元，是一家专业以原料药、制剂研发和生产为基础的综合性制药企业，致力于为人类的健康生活提供优质医药产品。公司于1994年即开展FDA认证，具备非常丰富的药品生产质量管理经验， 2015年公司整体搬迁至国家级化工园区常熟新材料产业园内。 公司董事长毕业于清华大学，开发过多种高难度药物，在疫情期间为国家开发出重要的抗新冠药物。 公司通过强大的技术创造力和研发能力，在人类与新冠病毒、糖尿病、干眼症、细菌、真菌感染等疾病的战役中贡献企业自身的力量，成为资源可持续发展、环境友好型现代化高科技制药企业。 人才理念： 秉持“尊重人的价值、开发人的潜能、升华人的心灵”人才工作宗旨，把苏四打造成一个海纳百川的组织，在这个组织里，普通的人变成优秀的人，优秀的人变成卓越的人，源源不断的人在这里实现自己的人生梦想。 苏四倡导企业价值与员工价值的共同成长，随着企业的发展，员工也获得与自身付出相适应的报酬与岗位，实现价值认可。 苏四把人才发展置于战略高度，不断给员工提供学习的机会、工作的机会、挑战自我的机会，这是苏四对人最大的尊重，对员工最大的善。 苏四努力优化人才选拔、培养、使用、保留机制，从技术到管理培养方向，科学评价选拔人，全方位多层次培养人，充分挖掘人的潜能，做到人尽其才。 苏四推动关键岗位员工进行多岗位、跨职能、跨行业历练，不断优化人与岗位、人与团队、人与组织的匹配度，完善人才队伍的结构和水平，保持组织的激情与活力。 苏四从生活、情感、成长环节关爱员工。 苏四人珍视自己内心的梦想和追求，因为有梦想才更加有活力、更加有创造力、更加有超越其他组织和个人的推动力，实现自我境界的升华。 地理位置及交通： 距离常熟站10KM 距离硕方机场45公里 距离浦东机场120公里 位于常熟市海虞镇新材料产业园