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职位描述
1.具备 3 年及以上 To B 运营相关经验，熟知 To B 产品运营逻；2.精通企业客户决策链路与获客逻辑，擅长多渠道线上获客及客户全生命周期运营，能独立完成 0-1 项目搭建，有人力资源服务行业从业经验优先；3.具备优秀销售赋能能力，可输出实用运营素材与转化支持，熟练运用各类 AI 工具赋能内容创作、客户分析、数据复盘等工作，养成数字化高效运营习惯；4.坚持数据驱动业务，紧盯线索量、转化率等核心指标，注重实际业务转化与投产比，善于复盘优化运营策略；5.沟通协调能力良好，可联动多部门协同推进工作，执行力与自驱力强，适配小团队高效工作节奏，主动跟进业务变化快速调整工作方向。
工作地点
公司信息
不需要融资 · 500-999人 · 人力资源、人力资源
已审核
公司介绍
河北诺亚人力资源开发有限公司 简介 河北诺亚人力资源开发有限公司成立于2001年，秉承“以客户为中心”的服务宗旨，坚持市场化、专业化、平台化、国际化的运营思路，力争成为京津冀范围内数字化人力资源业务流程外包和高端才智外包“双价值链”的知名供应商。努力为用户提供卓越的客户体验，为高质量就业、和谐劳动关系践行社会责任，为推动产业转型升级和经济结构战略性调整做出贡献，为新时代经济强省、美丽河北的发展建设提供专业化才智支持。 人力资源业务流程外包以 “招、培、派、管”为业务主线，利用自行开发的“诺招聘”“诺社保”平台工具与互联网深度融合，不断改进客户服务体验，提高服务效率，为客户提供附加值的整体人力资源解决方案。高端才智流程外包以国际人才城为平台，以引才引智、创业孵化、成果转化和资源共享为主要服务方向，构建智力资本承载度更高、附加值更大的高端现代服务体系。 经过20年的发展，诺亚公司在河北省内11个地市、石家庄四区、辛集、藁城、栾城、井陉、鹿泉、赞皇、高邑等地区设有分（子）公司，至今已为8000家单位和22万名员工提供高效的人力资源外包服务，行业涉及IT、电子、电力、通信、生产制造、快耐消、批发零售、交通运输、金融、保险、建筑房地产、医疗卫生、政府机关事业单位等。2016年成立石家庄国际人才城，是集高端人才引进、创业项目孵化、科技成果转化、资源共享交流为一体，融通政府、企业、社会机构、专业人才的综合服务平台。2019年6月运营河北省石家庄人力资源服务产业园，产业园以“一园多点，一园多能”规模布局，坚持“战略性集聚和系统性开发”发展理念，拓展人力资本产业，依托六大服务功能，为机构赋能、为人才赋能，促劳动力就业、促人才配置、促经济发展，目前已入驻机构66家。 诺亚公司已经成为河北省区域内，各行业客户首选的人力资源外包战略合作伙伴，作为河北省人力资源服务行业的旗舰典范，诺亚获评河北省首家“5A级人力资源机构”，先后荣获“河北省知名品牌”“河北省服务名牌企业” “河北省消费者信得过单位” “河北省诚信服务示范单位” “河北省服务外包示范企业”“河北省外国专家局引智工作站”“河北省引进外国智力示范单位”“石家庄市百强企业”等多项荣誉或称号。
