室内软装设计师

工作职责
1、负责公司公建项目软装工程的策划、创意设计、方案制定到最终落地实施的全流程设计管理，确保项目设计质量、艺术效果以及成本控制均达到预期目标。
2、带领团队深入项目现场，协调各方资源，解决项目实施过程中遇到的各类问题，确保项目按照既定的时间节点高质量交付，保障项目落地效果与设计方案的高度一致性。
3、与使用方、供应商、施工团队等建立并保持良好的沟通与合作关系，及时了解各方需求与反馈，协调解决项目推进过程中的矛盾与问题，提升使用方满意度与项目整体效益。
4、根据公司业务发展需求，负责软装设计团队的培训与管理工作。
任职资格
1、本科及以上学历，室内设计、软装设计、环境艺术设计等相关专业毕业。硕士学历或具有海外留学背景者优先考虑；具有8年以上软装设计与管理及相关领域工作经验，其中至少3年以上软装设计团队管理经验。
2、具备丰富的大型高端软装项目管理与落地经验，拥有多个成功的国际化项目案例者优先；熟悉国内外软装市场，对国际国内软装设计潮流趋势有深入的了解与研究，具备在不同文化背景下开展软装设计项目的能力；具备较好的组织协调及管理项目的能力；。
3、精通各类软装设计风格与手法，具备深厚的美学素养与艺术鉴赏力，对空间规划、色彩搭配、材质运用等方面具有精准的把握能力；扎实掌握室内设计、装饰及色彩搭配知识，能配合主设完成物料、家具及装饰品搭配，拥有较好的软装审美能力；熟悉布料、墙纸、家具、灯具等室内装饰配饰设计；关注前卫艺术与时尚，善于接受新事物。
4、熟练掌握CAD 、3DMAX、Photoshop、SketchUp 等专业设计软件，能够独立完成高质量的软装设计方案与效果图绘制。
5、具备良好的职业道德与职业素养，工作认真负责，注重细节，具有高度的责任心与执行力，能够承受较大的工作压力。