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职位描述
银行保险寿险队伍建设
太平洋寿险常州分公司于1994年1月19日正式挂牌成立，是常州市最早一批成立的保险公司之一。2007年8月9日，经中国保监会和太平洋寿险总公司批复批准，太平洋寿险常州中心支公司升格为太平洋寿险常州分公司，由上海总公司直属管辖。公司先后荣获常州市“现代服务业五星企业”、上海金融系统“先进职工之家”、集团“模范职工之家”、常州市“315诚信自律承诺企业”等多项荣誉称号。
彰显头部险企责任担当，高质高量助力金融强国。在常州市委、市政府的领导下，常州分公司坚持党建引领，坚持长期主义，发挥保险稳定器功能，创新服务供给，保障金融需求。2024年，常州分公司实现常州市场份额“三个领先”，即寿险总保费领先、新保保费领先、个险新保期缴领先。
岗位职责：
1.负责制定年度人力发展规划，跟踪辖下人力发展情况，落实人力发展政策，协助队伍入离职流程以及日常人员管理;
2.负责基本法管理与实施，队伍考核及应用，队伍成本效能分析及优化；
3.负责辖内人网匹配管理，及队伍阵型、队形管理；
4.落实活动量管理及行为分析，萃取标杆有序复制，推动销售管理工具的推广应用；
5.负责银保外勤队伍荣誉体系的落地推动；
6.制定并实施年度培训计划，设计培训课程，落实培训管理，追踪培训效果，反馈培训需求；
7.负责统筹辖内师资资源，推进训练师队伍建设，包括选拔、评级、能力建设、专项授权等工作。
报名条件：
1.年龄：40周岁以内。
2.学历：本科及以上。
3.工作经历：同业银保管理工作经历或个险管理工作经历优先。
彰显头部险企责任担当，高质高量助力金融强国。在常州市委、市政府的领导下，常州分公司坚持党建引领，坚持长期主义，发挥保险稳定器功能，创新服务供给，保障金融需求。2024年，常州分公司实现常州市场份额“三个领先”，即寿险总保费领先、新保保费领先、个险新保期缴领先。
岗位职责：
1.负责制定年度人力发展规划，跟踪辖下人力发展情况，落实人力发展政策，协助队伍入离职流程以及日常人员管理;
2.负责基本法管理与实施，队伍考核及应用，队伍成本效能分析及优化；
3.负责辖内人网匹配管理，及队伍阵型、队形管理；
4.落实活动量管理及行为分析，萃取标杆有序复制，推动销售管理工具的推广应用；
5.负责银保外勤队伍荣誉体系的落地推动；
6.制定并实施年度培训计划，设计培训课程，落实培训管理，追踪培训效果，反馈培训需求；
7.负责统筹辖内师资资源，推进训练师队伍建设，包括选拔、评级、能力建设、专项授权等工作。
报名条件：
1.年龄：40周岁以内。
2.学历：本科及以上。
3.工作经历：同业银保管理工作经历或个险管理工作经历优先。
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