更新于 5月6日
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职位描述
制定新客户的渗透计划，维护老客户;
2、收集和分析市场信息，参与产品推广、销售方案等策略的讨论和制定，制定销售策略，执行销售活动;
3、执行公司的业务战略，完成公司要求的业绩指标;
4、负责辖区内新客户，新市场的开拓，主动挖掘、分析，引导不同客户的关键需求;
5、负责业务区域内客户信息的收集及客户拜访，负责维系客户关系及客户间的长期战略合作关系
任职要求:
35以内，本科，责任心强，较强的灵活应变的能力及适应能力(情商高)，强积的自我驱动能力(成就动机)、艰苦奋斗的精神、具备熟练的协调沟通能力、客户服务意识
和团队合作精神
2接受高强度的出差。
3、同行经验优先考虑
(应届生:如果有销售的实习经历也可考虑，学校比较不错的也考虑)
底薪+绩效+补贴+提成，试用期3个月，表现优秀者可提前转正，试用期底薪会打折
试用期考核指标:开发客户数量和业绩
底新最低4500，绩效1500-2000，具体要根据经验、资源等，看面试的情况。(入职购买最低基数五险，杭州公积金12%(绩效的比例是0.6-1.2，每月根据部门内部的绩效得分排名)
补贴:餐补200，房补200，全勤100
工作地点
入职公司信息
公司信息
B轮 · 1000-9999人 · 咨询服务、产业互联网平台
已审核
公司介绍
易才TMO（Talent Management Outsourcing）成立于2007年，隶属于易才集团. 易才TMO是全国首家实现0T0(Online to Offline)商业模式的综合人力资源服务解决方案提供商。TMO依托全国的服务网络和品牌实力，充分利用优质的服务理念及专业的信息处理服务能力，为企业客户提供全方位、多层次、高标准的行业人力资源外包和业务管理外包服务方案，涉及的行业领域有物流、公共服务、地面交通、信息数据处理、财务管理、金融、呼叫中心、快速消费品等。TMO与全球最大的企业管理软件供应商SAP合作共同开发企业人才管理系统、Payroll薪酬管理系统 、ITAS移动终端管理系统，通过线上线下产品的整合模式，进一步提升了TMO自身整体解决方案的价值，以帮助客户提升人力资本，为客户创造更高的价值。易才集团是中国最专业的人力资源及相关流程外包服务供应商，并不断创新，致力达到国际领先水准。集团以客户需求为导向，以“以人为本，与企业与社会共赢未来”为企业使命，汇集业内精英，依托全国范围的服务网络、先进的互联网服务平台和强大的计算机技术支持，为客户提供人事代理、工资与薪酬服务、劳务派遣、行业租赁（BPO）、人才招聘、福利保险、劳动关系管理、咨询与培训等全方位、多层次、高效率的人力资源服务。易才集团成立于2003年，目前已在中国北京、上海、广州、西安、南京、拉萨等300多个城市和海外香港、美国设立分公司及办事处。2010、2011连续两年，集团作为中国人力资源唯一代表企业入选国际外包专业协会（IAOP）“全球外包100强(Global Outsourcing 100)”，是目前国内唯一获得国际认可，具有中国最大全球性服务网络的人力资源服务提供商。易才集团将以卓越的创新能力、国际化视野的团队、一流的战略和运营管理水平，成为社会尊敬、客户信赖、员工自豪的具全球竞争力的标杆企业。