更新于 3月1日
职位描述
1. 管理仓库日常运营工作，确保货物存放、装载、配送及时精确无误。
2. 负责制定库存管理方案，提高货物周转率，降低库存成本。
3. 管理人员，协调部门间的合作，维护仓库良好的主管关系。
4. 参与公司的大型项目的物流设计和实施计划，为公司赢得更多的商机。
6. 领导10-20人仓储团队，负责团队建设、任务分配、培训指导及绩效管理，提升整体工作效率；
7. 建立并优化仓储管理流程，包括入库、出库、盘点、调拨等环节，确保账实一致、数据准确；
8. 熟练操作ERP系统，实现库存数据信息化管理，定期输出仓储报表，为生产与采购提供数据支持；
9. 负责仓储环境与设备维护，落实安全生产与消防管理要求，保障物资安全；
10. 协调与生产、采购、物流等部门的协作，确保供应链环节顺畅高效。
1. 本科及以上学历，物流管理及相关专业优先。
2. 五年以上仓库管理经验，两年以上团队管理经验。
3. 熟悉物流业务流程，具备仓储管理、物流计划、运输和客户服务等方面的知识。
4. 较好的沟通技巧和谈判技巧，善于处理紧急和繁忙的场景，并具备良好的时间管理和工作效率。
5. 精通国家法律法规，特别是相关的航空、码头、道路、铁路和海运规定。
工作地点
公司信息
不需要融资 · 20-99人 · 贸易/进出口、互联网
已审核
公司介绍
郑州好运宝贝工艺品有限公司，公司成立于2008年，作为一家稳定发展型企业，公司的团队文化，可以从担当负责任、做事先做人和快乐工作三方面来进行阐述： 1、担当负责任主动担当：朝气蓬勃的好运宝贝的家人，对工作充满激情；当困难来临时，我们能够顾全大局，主动承担责任。 发展空间：公司提供广阔的成长空间，不论年龄大小，也不论资历深浅，只要能够做出成绩证明自己的能力，就一定会获得相应的认可和回报；完善的培训体系和内部培养机制，能够帮助员工持续学习、很好地提升个人职业素养和专业能力。 拥抱变化：我们积极面对各种变化，善于抓住变化带来的机遇；敢于打破旧的思维模式不断寻求新方法、新思路来获得业绩的突破。高工资/包食宿/交五险/待遇优2、做事先做人“空杯”心态：不管你原来的背景、经验如何，一旦加入我们团队，所有人都处于同一条起跑线上，需要用行动和结果证明自己的能力。 团队合作：我们善于换位思考和利用团队的力量解决问题，同事之间相互尊重信任，真诚以待。 3、快乐工作人性化管理：灵活的工作方式、人性化的管理制度、完善的薪酬体系、公平的晋升机制、舒适完备的办公环境……公司为大家提供自由发挥潜能、张扬个性的空间。 轻松的工作氛围：我们是一群有趣并且富有创意的年轻人，我们亲手“创造”活泼愉快的工作环境，让办公室充满欢笑。 沟通无障碍：我们的人际关系简单透明，不管是上下级、跨部门还是同事之间，大家都能畅所欲言、自由沟通。福利待遇1、优美舒适的办公环境2、优厚的薪资待遇3、广阔的职业能力提升平台和职位的晋升平台，公平的晋升机制，对于优秀的、有一定领导能力的员工，阶梯式的晋升方式，公司为其提供相关培训；4、良好公平的晋升渠道，不论资排辈，贡献决定价值，业绩决定待遇，上不封顶！