多式联运交付经理

一、岗位描述
全面负责公铁、公海、铁海联运项目全流程交付管理，统筹计划预算、运营调度、场站装卸、铁路发运、海运衔接、安全管控、成本控制与团队管理，主导 SOP标准流程体系搭建与 KPI 落地，确保项目高效、安全、低成本运营，完成年度经营与交付目标。
二、岗位职责
1. 计划与预算管理
根据年度经营指标，完成公铁、公海、铁海联运项目计划分解，制定实施方案并报批。编制项目年度预算，审核各站点预算，确保两次内通过审批并严格执行按月完成重点工作计划分解、制度优化计划、年度培训计划编制。
2. 运营与全链路交付管理
统筹公路接驳、铁路班列、海运集装箱、场站装卸、中转衔接全流程作业。保障铁路车皮、海运箱、场站资源 100% 满足业务需求，及时协调异常。按计划完成拉运、装卸、外发、到重等任务，确保时效与质量。负责汽运异常单据统计、整改，确保单据合格率100%。
3. 安全与设备管理
审核联运安全管理制度、特种设备规范，确保流程合规、内容全面。监督场地、消防、水电、装卸设备安全检查与整改闭环。发生安全事故及时上报、组织救援、保护现场、配合调查分析。
成本管控与降本增效
审核项目费用、采购、油耗、维修成本，确保在预算内执行。每月开展成本分析，制定并落地降本增效方案，每年至少 2 项流程优化。控制货损比率、汽运成本、燃油消耗，优化货场管理与资源配置。
5. 团队与人才管理
参与项目组织架构设计、人员编制核定，搭建人才梯队。主导制定公铁、公海、铁海联运标准作业流程（SOP），建立项目全流程操作规范体系。建立并落地项目 KPI 考核体系，明确交付时效、货损率、准时率、异常率等核心指标。负责下属考核指标制定、绩效评价、月度绩效面谈与辅导。参与人员面试、人才测评，推进人才储备与培养。
6. 制度流程与合同管理
修订、优化项目工作流程、设备保养制度并组织宣讲执行。审核合同商务条款、价格条款、违约风险，确保合规可控。
7. 客情维护
定期拜访电厂、铁路货场、车站、海运合作方及客户，建立稳定合作关系。维护上下游资源，提升业务效率与客户满意度。
8. 企业文化宣导
认同并践行公司价值观，不定期对管辖团队开展文化宣讲与引导。
三、任职要求
1、年龄 30–40 岁，大专及以上学历，物流 、 交通运输相关专业优先。
2、8年以上物流经验，3 年以上同岗位管理经验，必须具备公铁 / 公海/铁海联运实操与管理经验。
3、熟悉铁路货运规则、场站发运流程、海运操作规范、95306 系统。
4、具备SOP 流程搭建、KPI 制定、团队管理、预算管控、成本优化能力。
四、薪酬福利
薪资：9000–11000 元（省外优秀人才薪资面议） ，超额利润奖金，缴纳五险