统筹公司后勤管理全流程,包括办公环境维护、固定资产管理、车辆调度及食堂/宿舍等配套服务的优化升级。
制定并落地后勤管理制度与标准化流程,提升资源利用效率,降低运营成本。
协调内外部资源,保障生产部门的人力等后勤需求,确保业务连续性。
负责人员培训、绩效考核及工作分配。
对接外部供应商(维保、餐饮等),建立长期稳定的合作关系并监督服务质量。
对接经信局等相关部门。
任职要求
大专及以上学历,行政管理、企业管理等相关专业优先。
拥有3年以上企业后勤管理或综合行政主管经验,具备电力/制造行业背景者优先。
熟悉后勤管理全模块(办公、资产、餐饮、车辆等),能独立设计并优化后勤服务体系。
具备较强的跨部门沟通协调能力与问题解决能力,能快速响应突发后勤需求。
具备成本意识与精细化管理思维,能通过流程优化提升后勤服务性价比。