更新于 3月3日

人力资源主管

6000-8000元·13薪
  • 东营垦利区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

绩效管理薪酬福利招聘全流程人事管理数据敏感度与分析能力跨部门协作
工作职责
1. 统筹招聘、培训、入转调离等全流程人事管理,保障员工生命周期高效运转。
2. 负责薪酬福利体系与社会保险的全流程管理,确保合规性与员工满意度平衡。
3. 主导考勤、奖惩制度的执行与监督,规范各部门人事纪律。
4. 设计并落地职位流动与晋升体系,打通员工职业发展通道。
5. 优化考核体系与执行规范,提升组织绩效评估的科学性。
6. 指导部门开展评价工作,解答员工考核相关疑问,保障流程顺畅。
7. 处理各类人事疑难问题,提供专业解决方案。
8. 执行公司制度并完成人事数据录入、整理与分析,为决策提供数据支持。
任职要求
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先。
2. 3年以上人力资源全模块管理经验,熟悉石油/石化行业人事特点者优先。
3. 精通薪酬设计、绩效考核、招聘配置等核心模块,具备体系搭建能力。
4. 掌握劳动法律法规,能独立处理人事合规问题与员工关系纠纷。
5. 具备较强的数据敏感度与分析能力,能通过数据优化管理流程。
6. 优秀的沟通协调能力与问题解决能力,能推动跨部门协作。

工作地点

东营垦利区山东汇东新能源有限公司

职位发布者

郑先生/主任

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公司Logo山东汇东新能源有限公司
山东汇东集团公司成立于2010年。集团主营业务涉及煤基氢化油生产,国标汽油、柴油、重油贸易,化工与其他油品生产等。集团具有商务部颁发的成品油批发资质,是煤基氢化油行业标准起草单位之一,2021年取得“军工三证”。近年来,集团先后荣获中国生态环境建设示范企业、全国煤化工标准化工作先进单位、山东省劳动关系和谐企业、省级企业技术中心等百余项荣誉称号,2017-2019年连续3年获得“山东省煤化工十强企业”殊荣。主要项目介绍:山东汇东新能源有限公司:成立于2010年10月,占地600亩,注册资本1.6亿元,是国内仅有的三家采用第二代生物柴油工艺厂家。新疆信汇峡清洁能源有限公司:成立于2017年3月,注册资本金6亿元,总占地面积783亩,安置就业员工430人,主要发展新型煤化工产业,并逐步向精细化工延伸产业链。总体规划建设120万吨/年煤焦油加氢装置,一期60万吨/年煤焦油加氢装置,投资约17亿元。伊吾纳东环保公司:成立于2020年1月,总投资6亿元,项目占地700亩,安置就业员工410余人。项目总体设计50万吨/年煤焦油加氢装置、PSA制氢装置、污水处理、公用工程及辅助设施配套等。新疆汇安能源有限公司:公司成立于2021年7月,注册资本1亿元,建设30万吨/年煤焦油加氢、储运罐区及配套公用工程。山之源环保公司:公司成立于2022年7月,注册资本0.37亿元。公司建设规模:一般工业固废处置30万吨/年,危险废物处置140万吨/年。
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