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职位描述
汽车转向系统
1.负责转向系统方案规划及制订、匹配分析、方案控制、系统内零部件方案规划及控制；
2.负责转向系统计划的制订、执行，按节点完成所负责项目的转向系统设计工作；
3.负责项目运作中转向系统问题的处理，与转向系统外相关专业沟通协调，组织评审及提供问题解决方案；
4.协调与客户关系，负责与客户进行转向系统方案评审，负责转向系统文件的交付；
5.负责转向系统3D及2D图设计、并负责转向系统2D图校对；
6.项目试制配合及提供试制问题解决方案；
7.负责转向系统工作成员的工作安排，指导及检查下属员工工作；
任职要求：
1.大专及以上学历，车辆工程相关专业优先，5年以上整车项目开发经验；
2.能够独立承担控制整个转向系统方案规划、方案匹配分析、详细方案设计；
3.能够独立承担转向系统零部件总成匹配分析及设计工作；
4.熟练运用相关软件进行各种转向系统3D及2D图设计；
2.负责转向系统计划的制订、执行，按节点完成所负责项目的转向系统设计工作；
3.负责项目运作中转向系统问题的处理，与转向系统外相关专业沟通协调，组织评审及提供问题解决方案；
4.协调与客户关系，负责与客户进行转向系统方案评审，负责转向系统文件的交付；
5.负责转向系统3D及2D图设计、并负责转向系统2D图校对；
6.项目试制配合及提供试制问题解决方案；
7.负责转向系统工作成员的工作安排，指导及检查下属员工工作；
任职要求：
1.大专及以上学历，车辆工程相关专业优先，5年以上整车项目开发经验；
2.能够独立承担控制整个转向系统方案规划、方案匹配分析、详细方案设计；
3.能够独立承担转向系统零部件总成匹配分析及设计工作；
4.熟练运用相关软件进行各种转向系统3D及2D图设计；
工作地点
工业园区苏州奥杰汽车技术股份有限公司
客户公司信息
客户公司名称 北京汽车研究总院有限公司
客户公司地址 北京市顺义区仁和镇双河大街99号北京汽车研究总院有限公司-北1门
客户公司人数 500-999人
公司信息
北京易速聘人力资源有限公司
已上市 · 500-999人 · 人力资源、人力资源、互联网电商
已审核
公司介绍
北京易速聘人力资源有限公司（简称“易速聘”）于2014年10月15日成立，总部位于北京易速聘是一家专业的综合性人力资源服务商，自成立以来，基于云计算、SAAS服务、移动互联等技术，致力于为企业客户提供人力资源管理服务。为客户提供“绩效管理、社保代缴服务、薪酬激励、人才规划、培训发展、员工福利”等一站式人力资源服务。针对企业批量化、流程化、定制化的招聘需求，提供综合招聘解决方案，凭借丰富的人才数据库及渠道整合优势，为企业量身打造适合企业发展的招聘计划易速聘核心管理团队均有10年以上专业的人力资源服务管理经验，一线管理团队大多为90后良好的组织氛围和工作环境，广阔的职业发展空间，如果你不满足现状，有挑战高薪的强烈欲望和能力，请加入我们，实现共赢。 我们拒绝平庸！！！
工商信息
企业名称 北京易速聘人力资源有限公司
企业类型 有限责任公司（自然人投资或控股的法人独资）
法人代表 金宗永
经营状态 存续
成立时间 2014-10-15
注册资本 2000万元
认证资质
营业执照信息 人力资源服务许可认证
